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カラーズ株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:残業時間は非常に少なく、かつ有休も取れやすい。また年毎に二週
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:有給以外にも特別休暇が毎年10日間ある。土日と繋げれば14連
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:非常に残業が多く、勤怠を切ってから隠れて残業している人が増え
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:自由そうに見えて、体質は保守的な企業だと思いました。組織体
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口コミ投稿日:2023年03月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:職務グレードを取り入れており、年に3回ほどの面談で自分の目標や実績を記
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:年1で2週間のお休みか1週間のお休みを年2で取得できる制度があるが注意
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
勤務時間・休日休暇:お休みはふつうの会社以上にあるのでよかったです。多様な働き方
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口コミ投稿日:2024年01月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 287810万円 62190万円 120万円
年収 540万円
月給(総額) 287810万円
残業代(月) 62190万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年収は他社のプレミアム系メーカーに比べると低い。また急に制度が変わり手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:組織体制にしては、ここ最近整って来ている。ただ各部署との連
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ヒット商品を生み出している会社のため、PRなど強
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:育休や急な子供の体調不良などで休むなど非常にしやすい。また女性
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
福利厚生:二週間休暇のみ、ただし激務のため取得できない人が続出している。オフィス
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
企業カルチャー・社風:代表の社会貢献への意識が高く、社内チームを立ち上げSDGs
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:平社員は上がらない。入社後、給料が下がったと話を聞く。評価制度:年功序
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口コミ投稿日:2022年11月18日

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:評価制度はあるが、自己採点と上長採点の乖離が激しい事も多い。部下のモチ
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
事業の強み:唯一無二の製品力事業の弱
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品企画

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:育児休暇は100%取ることが出来る、時短勤務など働く女性には非
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格取得に対する手当は支給さ
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