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株式会社エムハンドの福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2020年03月13日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年03月13日
福利厚生:ふっくりマーケットという、社内で食べ物や飲み物が購入できる制度がありました。月に一度社内通貨が発行されるので、飲み物はほとんどその制度でまかなえていました。お菓子などもあり、気分転換に休憩スペースで同じ部署の方とお話ししたり、相談事や困りごとを共有したりしていました。遠方から通っている人には交通費が1ヶ月あたり、1ヶ月の通勤定期券分の費用が支給され、近くに住んでいる人には住宅補助があります。非常に助かっていました。

株式会社エムハンドの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
勤務時間・休日休暇:
プロジェクトによって違いますが、残業が発生することがありますます。実力主義なので、自己研鑽することで残業になることもあります。
また、自己の事情、家庭の事情などで退社時間を設定することが可能です。フレックスなので、フレックスの社員はコアタイムが過ぎればいつでも退社することが可能です。

多様な働き方支援:
家庭事情などで退社時間が設定できて、早帰りできます。

株式会社エムハンドの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
企業カルチャー・社風:
比較的には自由な雰囲気があると感じられて、上下の敷居が低い印象です。比較的に意見が言いやすい環境だと思います。
また、上司と話しやすい環境だと思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員はやさしい、おとなしい人が多いので、社員同士のコミュニケーションはとりやすい印象です。

株式会社エムハンドの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
女性の働きやすさ:
比較的に働きやすい環境だと思います。配慮はされている印象です。

株式会社エムハンドの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
働きがい:
要領がいい社員がたくさんいるので、協力し合える印象です。自分が制作したWebサイトを公開されたら、やりがいが感じられます。

株式会社エムハンドの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月28日

回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の期待と入社後のギャップはなかったです。

株式会社エムハンドの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
事業の強み:
強み:Web制作専門分野に強いと思います。

株式会社エムハンドの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ Webエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
インセンティブなので、基本給が低いと思いますが、実力をアップできれば、給料は上がっていくと思います。

評価制度:
実力主義なので、頑張って稼ぎたい人にいい制度だと思います。評価基準が明確にしている点で頑張れば給与に反映されます。