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国立大学法人香川大学の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 男性/ 学校事務、大学事務、教務事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすい職場であるといえる。育休産休や柔軟に取れる年休など外形的な要素と女性だからと昇格が妨げられることはおそらくないことがその理由である。
ただし、休業中の勤続年数換算などにより不利を被ることはあると思われる。

回答者: 男性/ 教員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

4.2
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:職場は、女性にとって馴染めば「働きやすい職場」と言えます。教員
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月05日
女性の働きやすさ:師長さんと所属部署によって休暇の取りやすさが変わる。看護職で女
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月15日
女性の働きやすさ:育児への理解も高く、休暇を取りやす
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月21日
女性の働きやすさ:産休、育休、時短等女性の働きやすさを充実した制度がある。育休後
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月01日
女性の働きやすさ:元々、女性が少ない職場であり、今となっては、『ああしてもらえた
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回答者: 女性/ 技能補佐員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:配属先にもよるかもしれませんが、年休が入職日から取得できること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:独身男性の上司からすると台風警報の際に学校が休みになり、仕事に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:有休をとりやすく、急な休みもとりやすいので子どもの病気も理解が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
女性の働きやすさ:産休育休制度もしっかりとれるし、子供の用事でお休みする人にも寛
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3.2
大阪府吹田市
人材・教育・学校教育
3.1
岩手県紫波郡矢巾町医大通1丁目1番1号
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休,育休等取りやすいです現に取得している人が多いです... 続きを見る
3.0
静岡県浜松市中区田町230-15
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:産休、育休、時短勤務の制度は整っているようであるが、時短勤務... 続きを見る
3.0
鹿児島県鹿児島市郡元1-21-24
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:育休・産休制度を利用したケースは今までないようです。また、職... 続きを見る
3.0
東京都文京区千駄木1丁目1-5
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすい。救急のない部署で働けば、夜間の呼び... 続きを見る
3.0
東京都墨田区錦糸2丁目13−7
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:事務職であれば産休・育休・時短勤務等の制度をしっかり利用でき... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市天白区塩釜口1丁目501
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:正職員については働きやすいと思う。産前産後休暇・育児休暇もし... 続きを見る
2.2
東京都板橋区成増1丁目12-19
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 児童指導/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:配属先によるのかもしれませんが、独身で子どもがいないから働け... 続きを見る
3.4
愛知県名古屋市千種区不老町  
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:有給を積極的に取るように促される。契約職員であれば有給も取り... 続きを見る
2.8
愛媛県松山市一番町1丁目1-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:性別による差は特にない。管理職への昇格の機会も実力に伴って男... 続きを見る

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