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株式会社ゴーリストのカテゴリ別口コミ（23件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社ゴーリストの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
381万円250~1000万円15人

（平均年齢27.8歳）

回答者の平均年収381万円
回答者の年収範囲250~1000万円
回答者数15人

（平均年齢27.8歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		460万円
（平均年齢27.0歳）
クリエイティブ系
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）		250万円
（平均年齢24.3歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		380万円
（平均年齢29.9歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（3件）

株式会社ゴーリストの回答者別口コミ（7件）

  • テクニカルサポート 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年03月25日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8 最新の回答：2022年11月05日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
4.2 最新の回答：2022年09月14日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
4.3 最新の回答：2020年03月17日
  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
4.2 最新の回答：2020年03月13日
回答者一覧を見る（7件）

株式会社ゴーリストの職種別口コミ（23件）

営業系（7件）
（営業、MR、営業企画 他）
クリエイティブ系（4件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（12件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（23件）

株式会社ゴーリストの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月05日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月05日
オフィス環境:
リモートワークの導入に伴い、ワンフロアあったオフィスのフリースペースは縮小された。

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株式会社ゴーリストの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月12日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年03月12日
勤務時間・休日休暇：余剰人員を抱えていないため、部署や配属されているプロジェクトによっては残業も多く、休日も業務対応しなければいけない場合がある。



マネジメント層~役員クラスの退職が相次いだ時期があり、残った管理職と新卒～若手層の負担が大きくなっている。



特にビジネス職で人員が足りていないので、年齢に関係なく大きな裁量が与えられる環境でもある。実際に28歳で事業部のリーダー、33歳で役員になった中途社員もいる。事業づくり・組織作りにチャレンジしたい人にとっては良い環境と言える。
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株式会社ゴーリストの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月05日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月05日
企業カルチャー・社風:
人の入れ替わりは激しい。
メンバー、特に中途社員が定着しにくい環境。

外国人も多いが、「日本人」的な要素が求められる側面や、大半が新卒出身ということもあり、やや多様性に欠ける印象。

組織体制・コミュニケーション:
全体的にかなりフランクにコミュニケーションを取っている。
一方で経営陣と現場に温度感の差も見られ、現場には理解できない方針や決定も少なくはない。

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株式会社ゴーリストの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月12日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年03月12日
女性の働きやすさ：産休・育休の取得や時短勤務の実績があり、産後の女性でも働きやすい環境がある。フレックスタイム制（コアタイム10:00~15:00）を導入しているため、部署次第ではプライベートを確保した働き方も可能。



社内は「バリバリ働きたい」というマインドを持っている女性が多い。



メンバーレイヤーでは営業・デザイナー・エンジニア・バックオフィスなど様々な職種で女性が活躍しており、働きづらさを感じることは少ない。管理職の女性比率は20%前後。
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株式会社ゴーリストの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月25日

回答者： 女性/ テクニカルサポート/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年03月25日
成長・キャリア開発:
新卒で入り3〜4年で幹部になる方もいるなど、チャレンジを望む人には多く機会を与えてくれます。

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株式会社ゴーリストの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月05日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
どこに行っても通用する人材としての「プロフェッショナル」、目的からの逆算としてのゴール意識などを大事な価値観として掲げていて、スキル面の育成や会社としての戦略がもっと緻密な印象だった。
「プロフェッショナル」「ゴール」の解釈が人によって異なり、部署やポジションによってはスキル面の育成は全く優先されないこともあり得るので、制度としてどういった取り組みをしているか具体的に確認し、認識合わせをしておくとよいかもしれない。

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株式会社ゴーリストの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年11月05日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2021年11月05日
事業の強み:
独自のデータを蓄積、保有しており、既存事業の領域では競合が少ない。

事業の弱み:
新規事業は黒字になっていない。
また、人材が定着しないため、既存事業の品質も安定しない。

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株式会社ゴーリストの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月13日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2020年03月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：給与面での待遇が低めである。特に賞与がないことと交通費が全額支給でないことは、今後改善されれば嬉しい。

これに関しては2020年が創業10年目の年なので、まだ成長途中だからということも背景として納得できる。しかし、毎年新しいメンバーが増え、最近は外国人メンバーも増えてきている中で、こういった制度が整えばより一層メンバーの成長・モチベーションにつながると思う。

福利厚生の部分になるが、ゆくゆくは家賃補助もあると助かるメンバー（特に外国人メンバー）は多いのではないか。
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