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新卒入社

回答者: 回答なし/ スペースメディア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:
休みも取りにくい
土曜出社がある
祝日は出社
平日休んだらクライアントから電話くるから休みにくい
あと、普通に休みにくいのでゆっくり将来も安心して働きたい人にはおすすめしない

周りの目をかなり気にしながらだが
有給は好きに使って問題なし

多様な働き方支援:
時短勤務なし、今後もできる予定なし、リモートワークもなし
基本出社推奨

回答者: 男性/ -/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
福利厚生:通勤手当ー住所から最安値ででます。選ばせてくれません。住宅補助ー会社の
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回答者: 回答なし/ スペースメディア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:実際にベンチャーなのでまだ体制が整っておらず人の
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
勤務時間・休日休暇:自分は中途で入社しましたが、前職であまり休みもなく、有給もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
働きがい:現在入社してまだ3ヶ月もたたない自分に仕事を任せて頂いてます。でその分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
会社の安定性:私が今勤務している本社では上司1人に対してその下に自分ともう1人同
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
成長・キャリア開発:仕事を通して、まわりをよく見れるようになり、責任を任されるよ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
仕事内容:私がいる営業部では主に同業の会社にテレアポを取り、商談をしにいきパート
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回答者: 男性/ -/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:なし働きがい:お客様への奉仕や貢献に関してはバックが来るので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月22日
働きがい:まだ設立して若い会社なので、自分が立案したことを肯定的に聞いてくれます
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は本社だと10:00~19:00で比較的朝はゆっくり
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月26日
福利厚生:福利厚生は徐々に整備されてきている印象があります。直近だと社内の会食費
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月22日
福利厚生:祝日は出勤、年4回ほど土曜出社もある。有給を使って祝日は休めばいいとい
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回答者: 男性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月26日
勤務時間・休日休暇:配属先や役割によって異なると思いますが、土日休みで、残業時間
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
教育・研修:設立してまだ間もない為、研修がカタログを見ながらの座学や、先輩社員と
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口コミ投稿日:2019年08月22日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
評価制度:オススメできない点というよりかは、まだ暫定的にも役職やポジションが決ま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
教育・研修:仕事をする時に使用する機械の使い方を研修の時点で教えてくだされば良い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
企業文化・社風・組織体制:社員の数が少ないので、社員同士の仲は良いと思いますし会
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回答者: 男性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月26日
組織体制・コミュニケーション:20代、30代の若い方々が勤務し活躍されている印象
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
成長性・将来性:今後の成長が楽しみです!まだまだ、発展途上の会社ですが、これから
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回答者: 男性/ 人事総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月26日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境だと思います。男性も女性も同じくらいの割合
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については、休み希望を出せばその希望通りに休める事が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
成長・キャリア開発:人によっては向いてる方、向いてない方いるのは仕方ないですが、
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回答者: 回答なし/ スペースメディア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:離職率がすごい採用する職種を経験したことがない人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
仕事内容:仕事内容は代理店にアポを取りスタッフの提案したり、週末にはショップや商
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
福利厚生:ボーナスが年1回のみなのと、月給が満足いかないです。仕事しててお金もた
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口コミ投稿日:2019年08月23日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
給与水準:給与についてですが、末締め末払いだとどうしても最初は1ヶ月丸々収入が無
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
入社理由・入社後の印象:入社理由はもともと通信事業の経験があったので違うステージ
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口コミ投稿日:2022年08月26日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:評価制度は構築中ではあるが、現在でも年齢や社歴関係なく、成果で評価され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
会社の安定性:まだ設立してまもない会社ですが、これら大きくなって行くと確認してい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
企業文化・社風・組織体制:現在、通信事業部は9人体制と、正直ボリュームに欠けます
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月22日
仕事内容:新規事業で立ち上げをしてるので自ら色々と気付いてやらないと置いて行かれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
多様な働き方支援:自分達で作っていける楽しさはあります。ルールを作るのは決して楽
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月23日
勤務時間・休日休暇:休日については、休み希望を出せばその通りに休む事が出来るので
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