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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は極端な残業が発生しにくく、労働時間だけでみればホワイト寄り。ただし、SESで下限140h/月が定められている場合など、長期休暇はやや取りにくい面もある。休暇の調整しやすさは結局客先都合になる。

多様な働き方支援:
リモートや時短などに寛容な面は好印象。ただし、会社としての成長や昇給面などにおいてはプラスの影響がなく、低空飛行を続けている。

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
福利厚生:通勤手当と退職金ぐらい。社宅制度もあるが退去期限が設けられており長くは
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 0万円 30万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ひどく少ないとは言わないが、業態がSESで上限が見えているため月給の昇
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
成長・キャリア開発:親会社のIT部門が独立した100%親会社出資の会社です。創立
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
働きがい:私のプロジェクトは客先常駐の保守運用業務で、派遣契約のため、本社の皆さ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
教育・研修:新入社員に対し、入社後、社会人としての基本的知識の習得ならびに当社社
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:成長は客先次第だが、客先の質は良いため、人間関係などはそこま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
教育・研修:お客様のところに常駐して、お客様の仕事に合わせてスケジュールを調整し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
事業での社会貢献:日本国内の大手企業と取引していますので、お客様から社会インフラ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
成長・キャリア開発:当社は常にお客様優先で、一人一人が高い意識と責任感を持って仕
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部/

2.7
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:既婚の女性が少ないかほぼいないのもあり、制度が整備されていない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
会社の安定性:親会社がしっかりとしているので安定性はあります。単体で見ればまだ新
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
教育・研修:開発技術・マネジメントに関わる講座・研修をより多く開催できれば嬉しい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
働きがい:派遣先に常駐するとなると、会社とのつながりが希薄となり、会社への帰属意
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月02日
会社の安定性:仕事関係だけでなく、社員の個人要望にもきちんと会社がサポートし、安
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株式会社コシダシステムエンジニアリングのカテゴリ別口コミ(15件)

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  • 開発部 / 平 / SE 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答:2023年08月23日