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株式会社BGFコーポレーションのすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
事業の強み:
当社が最も大切にしていることは、質の良いお肉を選ぶ「目利き」の力です。肉の本質を見抜く力で、飛騨牛を「一頭買い」で仕入れています。極上の飛騨牛をまるごと使い切ることで、良質で希少な部位さえもお値打ちにご提供できます。お客様に美味しい飛騨牛をより多くのお客様にお召し上がりいただけるところです。

事業の弱み:
会社には勢いがあり今非常に勢いに乗っていると個人的には思っています。
店舗展開も非常早く多くの新店舗展開が行われます。
それに伴い人員不足が弱みであると思います。なかなか応募なども少なく新しい社員の方が入社してこない現状で店舗展開なども難しくなっているのではないかと思います。
そんな負のイメージである飲食店のイメージを変えていきたいを思っております。

事業展望:
より多くのお客様に飛騨牛を食べて頂きたいという思いがある中で現在の店舗数では限界もあります。店舗展開のお話は先程しましたが今後はもっと新店舗を展開し一人でも多くのお客様に美味しい飛騨牛を届けれるようになっていくと思います。コロナ中でもお店を休業することなく営業し続け今少しづつ以前のような活気ある会社に戻ってきています。これからもっと事業の展開と共に活気あふれる会社になっていくと思っております。

回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:飛騨牛をより多くのお客様に食べて頂きたい、百年続ける会社を
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月17日
事業の強み:飛騨牛専門店としてのお肉へのこだわりが強い。岐阜の飛騨牛にフォーカス
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:義理人情を重んじる社風なイメージです。100年続けるという
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:主に私はホールスタッフで働いており年に数回面談があります。そ
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は短いとは思いませんが長いとも思いません。朝は10時
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回の昇給、契約している働き方によってボーナスは年1回と年3回があり
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:なにかあればすぐに上司の方と相談が来ます。上司の方も私に次に
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:働き方に関してはかなりこだわっているように見受けられます。2
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に1回あります。賞与は年に1回決算賞与であります。手当の職務手
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:長時間の社員の方に比べ私は短時間での勤務という事もあり勤務時
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:飲食店の社員さんは年配な方が多く職人さんが多いイメージでは
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給に関しては年に1回、新卒も中途もあります。私の場合、賞与は年に3回
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月17日
成長・キャリア開発:通常の飲食より高単価であることからサービスマンとしての技量が
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:各種保険はもちろん寮も完備してます。福利厚生は充実いており休日なども多
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:各種保険はもちろん寮もあるそうです。私は寮ではありませんが電車で通勤し
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:社宅が借りれる場合があります。これは空き次第なのと、開始からすぐに入寮
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:日々、同じ事の繰り返しのため、成長はない。お客様の多い、飲食
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は飲食店での社員とい事で休みが少ない、勤務
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:とても働きやすい環境だと思います。性別など重要視は一切していな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
会社の安定性:馬喰一代については、老若男女をとわずお店が愛されている事が一番すご
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
教育・研修:馬喰一代はすごく良い会社だと私は思います。なぜなら、教育、研修がすご
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回答者: 男性/ 調理担当者/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ キッチン/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:長時間社員になれば賞与3回だが、それほど魅力はなく、特にコロナになって
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:私が思う気になる点はもっと、仕事を通じた成長をできるようになっていって
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きなギャップはありませんがこんなにも早く任せて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:ここは家族との時間を第1に考えてくれる会社です。まず、飲食では珍しい週
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
仕事内容:会社自体がお肉に関してのこだわりが非常に強く、肉の知識が非常につくと思
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
事業での社会貢献:社会への貢献性は少ないように感じる。この仕事をしているからとい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
教育・研修:毎日ランチとディナー共にとても忙しい為、入ったばかりの新人の頃は基本
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
成長・キャリア開発:お客様の声が聞け達成感が味わえると同時に、自分が成長できる点
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回答者: 男性/ 調理担当者/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ キッチン/ 平社員

3.6
口コミ投稿日:2020年08月30日
事業の強み:飛騨牛を確立しているので今後成長しかないとおまう。他にないものが強み
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
成長性・将来性:新店舗が増えていっており、将来性がある会社だと思います。また数年
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
教育・研修:忙しいがあまりなかなか教育まで手が届かないのが現実。新入社員や新人ア
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:やりがいはとてもあります!自分がお客様にしたサービスによって喜んでいる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月31日
働きがい:正直忙しいです。ですがそれを終えた後の達成感が得られます。大人数で仕事
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