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HITOWAキッズライフ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
351万円200~580万円73

(平均年齢29.7歳)

回答者の平均年収351万円
回答者の年収範囲200~580万円
回答者数73

(平均年齢29.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
354万円
(平均年齢29.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
351万円
(平均年齢26.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳340万円500万円34
30~34歳357万円400万円6
35~39歳427万円580万円7

年収分布

(人)
(万円)

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HITOWAキッズライフ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保育園/ 保育士

3.5
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 40万円 0万円 80万円
年収 530万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
各種手当は基本的にしっかりもらえる
人事評価制度による昇給
A3サイズぎっしりと目標設定があり、この目標設定をもとに年末の人事評価に繋がっていく。
はっきり言って千円レベルです。
高望みは厳禁です。
園長は現場を、評価してほぼその通り決定される。
園長は本社担当や人事部長、副社長等と面談して評価が決まってくる。

過程に対する評価は皆無
全て目標設定に具体的結果有無に対する評価か決まる為かなり厳しいです。
数値的評価で

評価制度:
上記に準ずる

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:残業代はしっかりと貰えます。キャリアアップや区の補助金も月々に入るので
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 27万円 10万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 90万円
給与制度:評価制度があり、評価項目さえクリアしていれば評価が高くなり、評価により
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 4万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:残業は1分単位から頂けます。大きい企業のため、考え方は大企業と同じだと
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 24万円 0万円 50万円
年収 430万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:一番良い評価を受けても昇給は一般の会社に比べるとかなり低いと思われる。
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年に一度昇給があるが、ほんの数千円しか上がらない。地域手当や資格手当で
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料は相場的には普通だと思う。賞与は1ヶ月分でさらに税金引かれるからお
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 1万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は悪くない。評価制度:配属園は毎年リーダーが変わるので、昇進したり
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 23万円 0万円 60万円
年収 340万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:業界全体、給与は仕事内容に見合っていないと思うが、借上家賃や賞与、昇給
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給しても給料はほとんど変わらない。賞与は、夏と冬と年度末に基本給の1
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 22万円 0万円 60万円
年収 390万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:社内の試験を受けたり、ある程度の役職に就けば昇給する。その他、毎年評価
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:昇給は殆どないに等しいです。入社時に低い設定になると低いままです。基本
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 60万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:リーダー職から下の昇給は微々たる程度、賞与は仕事量を考慮してもう少し上
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 0万円 50万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:保育園業界は、どこも昇給がほぼ無く給料が上がらないので、その点はしょう
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 19万円 2万円 58万円
年収 520万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 58万円
給与制度:保育業界の中では基本給は高いみたいですが、保育業界全般的に低いのであま
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給・評価シートを細かく記入し、その評価の点数によって昇給額は変わる。
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料はそこまで高くありませんが、自分の頑張り次第でキャリアアップしてい
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 17万円 0万円 45万円
年収 350万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給は1年に1000円しか上がらない。ボーナスはなつに30冬に13万円
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 20万円 0万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は基本的に年1000円。3000円上げる人を作ると、0円の人も作ら
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年に一度4月にある。微々たる額しか上がらない。賞与は3ヶ月分。夏
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 0万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は人事評価により0〜5000円。賞与は会社の業績に関係なく年間3か
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回答者: 男性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:保育業界の中では貰えるほうだが、都内23区で働いている人が一番貰える。
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保育士/ 保育士

4.1
口コミ投稿日:2022年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は基本給+会社の手当(シフト・資格・住宅)+行政の手当がある。基本
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:延長評価が高くても毎年1000円しか上がらない。中途入社の人より頑張っ
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育業務/ 保育士

3.5
口コミ投稿日:2022年02月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 28万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:リーダー手当などがもらえるリーダーは園長が決めるためどのように評価され
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 28万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:給与面は標準よりも高めで充実しているように感じられる。評価制度:年に数
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回答者: 女性/ 一般保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:中途から入った社員の給与は平均以上です。が、昔からいるスタッフさんより
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:保育士業界では、給料は良い方だと思われる。しかし、昇給額は数千円程度の
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回答者: 女性/ 担任/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担任

2.8
口コミ投稿日:2022年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:前職が保育関係だとそのまま給料を引き継いでもらえ、その点は有り難かった
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:家庭を持つ女性が働きやすいです。ボーナスや有給も初年度から満足でした。
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 2万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
評価制度:定期昇給はない。年度初めにスタッフの業務設定シートを作成、それに基づい
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 26万円 1万円 54万円
年収 370万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 54万円
給与制度:まあ満足している。ただ、昇給する額が他の社員と偏らないように分散をして
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 16万円 1万円 50万円
年収 250万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 50万円
給与制度:継続して働いているにも関わらず、全く昇給しない。自治体からの補助金がな
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:住宅補助も区によっては8万円、賞与も年によるけど夏と冬で3ヶ月以上、プ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
377万円 23万円 0万円 50万円
年収 377万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年1000円しか昇給しないことに不満があった。国の手当でなんとかなって
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HITOWAキッズライフ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月01日
福利厚生:駅までの通勤距離がある程度以上遠くないと交通費が出ず徒歩で駅まで行くか
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月11日
福利厚生:借上社宅制度が使えて、交通費も出る。退職金は5年以上
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