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新卒入社

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
成長・キャリア開発:私がいた頃は特に研修は無かったです。資格取得は歓迎されていた
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月05日
福利厚生:資格の獲得支援や、教材の購入は満額会社が払ってくれます。福利厚生の数は
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:寮はありません。通過手当は出ましたが、当時はメンバーも少なく手当は弱か
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
教育・研修:まだまだ立ち上がって間もない会社ですので、教育や研修は充実していない
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:代表な方と面接をしたので、会社のイメージは事前に
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:通勤手当満額。オフィス環境:秋葉原と御徒町?が最寄りでちょっと歩きます
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
教育・研修:明示的なプログラムとしての研修などは無いため、自己学習が主となります
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
働きがい:自らのスキルアップに意欲的な方はどんどん積極的に活躍していくことができ
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口コミ投稿日:2018年08月30日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与の額の決まり方が、現場の単価次第で常に上下するので、仕事が出来るよ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
教育・研修:教育や研修といったものが完全に個人に任されているので、良く言えば放任
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方はいませんでしたが、そもそも若い会社なので創立
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部

2.4
口コミ投稿日:2021年10月21日
女性の働きやすさ:女性中心に進めている社内プロジェクトもあるが、男性の比率が高い
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月03日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良い。希望通りに休める。特に有給休暇を
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

5.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
事業展望:最近は新サービス(ミープル)がリリースされたり、コンペ案も動いていたり
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与の有無はギャップがありました。(賞与ありと書
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
働きがい:社員一人一人をよく見てくれる会社で、発言や活動に対して面倒見が良く対応
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口コミ投稿日:2018年08月30日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:この業界が初めての方でもチャンスを与えてもらえ、更に自分で勉強し、スキ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
福利厚生:上記にも記載しましたが、少し変わってる業界なので、必要な連絡など以外で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
成長・キャリア開発:現在はほぼ全員が技術者として仕事をする会社だが、自社サービス
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良い多様な働き方支援
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
福利厚生:最近住宅補助が増えましたオフィス環境:本社は駅
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
成長・キャリア開発:少し変わってる業界、業務形態ということもあり、自分のやりたい
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この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日:2023年11月21日

回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:参画案件の単価に応じて変動評価制度:
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口コミ投稿日:2018年08月30日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:明確な給与体系で、自分の頑張りやスキルが上がれば上がるほど給与に反映さ
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月21日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。ただ、スキルをつけないとなので、勉強する
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

5.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
オフィス環境:新事務所に引っ越しました。これからメンバーが増えることを想定しての
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年08月30日
福利厚生:まだ設立してから3年程で、仕方のないところではありますが、これから大き
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

5.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
女性の働きやすさ:女性メンバーも増えています。ぜひ先輩方と色々とお話ししてもらい
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部

5.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:上からの圧力、的なものがないです。自由度はかなり高い方だと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:ほとんどが男性なので女性が働きやすいかと言えば働きずらいかもし
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
勤務時間・休日休暇:派遣先との契約によるので、休みすぎると契約を切られるし、もと
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