口コミ投稿日:2024年01月18日
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
260万円 | 16万円 | 0万円 | 65万円 |
年収 | 260万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 65万円 |
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 200万円 |
---|---|
月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
470万円 | 25万円 | 10万円 | 50万円 |
年収 | 470万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 10万円 |
賞与(年) | 50万円 |
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年08月26日
回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年06月19日
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2021年09月15日
回答者: 男性/ 部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ TS事業部
3.1
口コミ投稿日:2024年01月18日
回答者: 男性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年02月04日
回答者: 男性/ ソフト開発/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
232万円 | 16万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 232万円 |
---|---|
月給(総額) | 16万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
株式会社ジェイテックアドバンストテクノロジのカテゴリ別口コミ(34件)
株式会社ジェイテックアドバンストテクノロジの回答者別口コミ(6人)
- 派遣 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月18日
- ソフトウェア開発 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.0
最新の回答:2023年02月06日
- ソフト開発 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年02月04日
- TS事業部 / 部員 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年09月15日
- ソフトウェア開発 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答:2021年06月19日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ジェイテックアドバンストテクノロジの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ TS事業部
9時から17時50分までが勤務時間となります。ただ日中は営業時間にあて事務処理は朝一、夕方にこなすような形となり事務員がいないと言うこともあり実際の拘束時間はもっと長いです。上層部からは昼休みや朝の始業前から片付けろの指示やプレッシャーがあるため、残業しても請求がしにくい雰囲気があります。
また就業日数が決まっているので年間休日は125日が会社の休み。125日を超える場合は土曜日に調整出勤をすることになります。(年間5日程度)ちなみにお盆は一週間連続休暇になるので帰省や旅行はやりやすいと思われます。
多様な働き方支援:
リモートワーク等は積極的に取り入れてると思います。成績さえ上げていれば特にうるさい事も言われません。
逆にせいせきが上がってないと真面目に取り組んでも評価は厳しい感じがします。