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一般社団法人岡山大学病院の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
483万円350~700万円12

(平均年齢32.6歳)

回答者の平均年収483万円
回答者の年収範囲350~700万円
回答者数12

(平均年齢32.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
479万円
(平均年齢29.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
465万円
(平均年齢26.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
507万円
(平均年齢43.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳447万円500万円7

年収分布

(人)
(万円)

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一般社団法人岡山大学病院の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 3万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
初任給は他より高いかもしれませんが昇給はあまりないという印象です。賞与は年4.2ヶ月分はもらえます。夜勤手当がないと手取り10万台になるので日勤だけだと正直やっていけません。私は5年目で夜勤月6回、残業もしてようやく手取り20後半といったところです。一般職と比較してどうなのかは分かりませんが、仕事内容や責任の重さには見合ってないかなと思います。

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年功序列。管理職になるには昇進試験を受ける必要があるが、管理職手当は微
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回答者: 女性/ 看護/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 32万円 2万円 90万円
年収 460万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年一回2000〜5000円昇給がある。賞与はコロナ禍でも2ヶ月分は確保
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 85万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
年収・給与の満足点:年2回の評価があり、その都度自分の目標や部署の目標を確認しど
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 85万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
モデル年収:1年目の時は他の所よりは多めな給料だと思われます。しかし、年代が上が
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回答者: 男性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 85万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
賞与:基本給の約2ヶ月分が年2回あります。6/30と12/10目安で支給されます
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 8万円 100万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は毎年必ず上がっていくのはモチベーションにつながります。残業代も
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年あった。若いうちは昇級の幅もちゃんとあったが年数が上がるにつ
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回答者: 女性/ 医事課事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:事務員は安いと思う。医療関係全般に言えることなので仕方ない評価制度:自
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回答者: 女性/ 事務職員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 1万円 65万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 65万円
給与制度:医療関係の典型で専門職は高額なのでしょうが、事務職員は一般に比べ低いと
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
192万円 16万円 --万円 --万円
年収 192万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣社員なので時給です。その他は通勤手当がでるだけです。派遣会社の入札
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回答者: 女性/ 医療職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列と上司からの評価で決定される。主には年功序列。評価制度:一年の
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回答者: 男性/ 看護師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料はよかったです。評価制度:評価制度は年功序列ではあるため、そこそこ
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 2万円 110万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:国家公務員なのでそこまで高くありません。看護師は夜勤をしないと基本給を
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回答者: 女性/ 研修医/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 --万円 --万円 --万円
年収 180万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:研修医としての就職だったため、昇給、賞与制度はありませんでした。評価制
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回答者: 女性/ 研修医/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 --万円 --万円 --万円
年収 180万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:研修医の給料は全国の公立大学で平均化されているため、問題はない。一年の
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 看護/ 一般職

3.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 22万円 1万円 65万円
年収 420万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 65万円
評価制度:同病院で継続して働いていける体力、実力がある方であれば、必然と昇進はし
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
60万円 60万円 3万円 0万円
年収 60万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:査定はありますが、1年ごとに昇給し
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
給与制度:契約社員にも賞与がある。残業代もきちんと出る。住宅手当も支給される。県
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一般社団法人岡山大学病院の初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 3万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:初任給は他より高いかもしれませんが昇給はあまりないという印象です。賞与
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一般社団法人岡山大学病院の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 医療職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月27日
福利厚生:住宅手当、寮、退職金すべて充実しているため、働くうえで不安はないと思う
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回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 2万円 110万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:国家公務員なのでそこまで高くありません。看護師は夜勤をしないと基本給を
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