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女性
回答なし
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その他
女性
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回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
事業の強み:
人材派遣型であるため、もし現在の職場から退職することになったとしても、別の場所の就業先で働くことはできる。

事業の弱み:
就業先の経営状態に左右されてしまうため、いざという時切られてしまう事になる。
就業先での業務は現場で覚えれば良いが、分野によっては幅が利かず、別の就業先へ移るための材料となり得ないことも多いため、自身での資格取得などの自己研鑽が必要。

回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 6万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与等は就業先での成果が伝わっていれば、概ね反映される。資格取得すると
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回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
勤務時間・休日休暇:就業先によるが、土日祝での休みもあれば、4勤2休などのシフト
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
企業カルチャー・社風:話は良く聞いてくれるが、派遣先や先例が絶対なので聞いてくれ
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回答者: 男性/ Itエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
福利厚生:退職金とか持ち株財形貯蓄系は当時は無かったです。母体がアソウグループな
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
事業の強み:他の業者が離職率が高いから手を引いた仕事にも人を派遣するので派遣先に
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
福利厚生:マンションを会社で借り上げてそこにすむなら3万まで家賃補助がでる。ただ
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:派遣先による。残業がほぼないところもあれば、平日の残業プラス
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
成長・キャリア開発:合格したときの資格取得祝い金はあるが、勉強のやり方や目標は自
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回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:独身には会社借り上げの保証あり。周辺施設への割引クーポン等の配布あり。
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:工場勤務ということで残業はないものと思っていたが
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回答者: 男性/ Itエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通の会社って感じでした。残業も多くないです。客先
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回答者: 男性/ サーバ監視/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部

2.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
女性の働きやすさ:体力仕事もあるので女性のほうが紹介される求人
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回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
成長・キャリア開発:資格取得した際は検定費用はもらえるが
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回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:女性でも管理職になられているので働きや
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回答者: 男性/ 半導体解析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:結局就業先で働
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回答者: 男性/ Itエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月15日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】全くない、生活の計画が立てられ無く未だに
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与は、安く生活が出来ない。派遣先によっては、高額な
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