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株式会社丸亀製麺の口コミを探す

株式会社丸亀製麺の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 印象/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月07日
成長・キャリア開発:店長になるための試験は頻繁に受ける機会がある。研修もエリアに
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回答者: 女性/ 印象/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月07日
事業展望:現場で働いている人にもっと手当などあっても良いと思います。仕事内容の割
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回答者: 女性/ 印象/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:管理職はほぼ男性休暇もあまり取りやすくない(生理休暇などは無し
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

4.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:店長、SVは女性社員も多数いるが若手ばかり、子育てとの両立は営
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回答者: 女性/ 営業社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月15日
事業の強み:急なトラブルに対応する力。上が頻繁に、急に変えてくる要求がかなりある
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回答者: 女性/ 営業社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月15日
企業カルチャー・社風:マネージャーも店長も若い。本当に変わった人が多いため、一緒
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月09日
女性の働きやすさ:結婚後正社員で店長を続けている方は少ないと思う。ただし本社勤務
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
成長・キャリア開発:全体を通して成長はあると思います。でも作業内容や雇用人数が店
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:カフェのような本社で働けるチャンスがありますが、
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口コミ投稿日:2021年06月08日

回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 3万円 12万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 12万円
給与制度:年収は特に可もなく不可も
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回答者: 女性/ 首都圏営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため無茶なシフトを組まされる時もある。残業は人や配
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回答者: 女性/ 首都圏営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
女性の働きやすさ:どうしても現場が力仕事が多いため女性は離職しがち。上司は男性が
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回答者: 女性/ 首都圏営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:夏に大型連休も取得可能ですと教えていただきました
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口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 2万円 36万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 36万円
給与制度:店舗スタッフに関しては昇給は店長になる、マネージャーになる、チーフマネ
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすかったです。有給も自分が取りたい日に取らせて頂け
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生:社宅があったので家賃等は大変助かっていました。今思うと本当にありがたか
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:目標に向かって歩続けるいい社風のよう
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】ニュースで拝見させていただい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
仕事内容:責任のある役職につくと仕事量は増えますが評価される分も同じ分ついてきま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
成長性・将来性:挑戦してみたいことに関しては何にでもトライさせてくれる会社、上司
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
教育・研修:新卒でも中途でも入ると必ず研修期間がありトレーナーのもと仕事内容を習
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
勤務時間・休日休暇:仕事の要領にもよりますが残業が多いと感じます。厨房での営業メ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
企業文化・社風・組織体制:うどんのお店なのにいろんなメニューが増えていて方向性が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
教育・研修:会議や講習が頻繁にあり、同期と会うことでモチベーションが上がります。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
勤務時間・休日休暇:飲食店になるため長期での休みを取ることが難しいです。事前準備
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
教育・研修:研修中では、残業30を超えてしまうといけないので、勤怠を切って作業を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
成長・キャリア開発:自分の強みを理解して様々なことに挑戦させてくれる。やりたいと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
働きがい:上手くいったときに上長の方が褒めてくださいます。毎日出勤、退勤報告があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
働きがい:入社1年とかでも店長になることができます。S1試験、S3試験を受けてし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
多様な働き方支援:新店舗の店長、エリアなど行きたい場所を伝えると上長の方がサポー
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
勤務時間・休日休暇:仕事の要領が悪いのも関係しますが残業が多いと感じます。厨房で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
勤務時間・休日休暇:持ってるエリアや店舗、売上ごとの重さによっても事情はちがうの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
多様な働き方支援:人員不足のため、何人かが残業が多かったりしてることや、特定の人
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口コミ投稿日:2019年10月18日
働きがい:自分の行ったことに対して、上司がフィードバックや改善方法を教えてくださ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
多様な働き方支援:将来の夢を発言すればするほど夢が叶います。新店舗の店長や、エリ
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