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回答なし

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:
新しいことにどんどんチャレンジする風土があります。季節商品や限定商品、入れ物のビーカーは新人でも提案、企画することができます。失敗して次チャンスがなくなるようなこともなく、挑戦し甲斐があります。みんなでアイディアを出しあう風潮もあり、他者に寄り添う気持ちが誰しもが持ち合わせているように感じます。

組織体制・コミュニケーション:
全社員がチャットでつながっていて、誰でもチャット上でつながることができます。
上の人たちもマウントを取るような人は少なくコミュニケーションは取りやすいと感じます。

ダイバーシティ・多様性:
個性的な人がとても多いです。どんな人間性の人でも協調しあえる空気があります。

回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
事業の強み:真面目に厳選した材料で、製造販売を行っている事。薄利多売しないことで
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回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:企業理念は、しいていうなら「誠実」が示す通り、つねに嘘のな
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回答者: 男性/ 菓子製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:地域密着の会社で、地元から愛されるお店だと思います。近年で
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回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:年間休日105日+有給、連休があります。一日の勤務時間は8時
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回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:企業内研修、お取引先様主催による研修への参加や、配属部署以外
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 男性/ 製造スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 5万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与ありとあっても手当てみたいなもので1ヶ月分も出ませんまた昇給はない
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
事業の強み:ナンバーワンではなく、オンリーワンな会社ビーカープリン、キャラクター
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:年功序列ではなく個々の能力を見いだしてくれる。またそれを自ら
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回答者: 男性/ 製菓製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月02日
事業の強み:プリン、ケーキと他とは比べられない商品群マーロウとしてのブランド力が
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回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
福利厚生:世帯主には住宅手当、扶養家族がいる場合には家族手当が支給されます。商品
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職位による基本給与のほか、家族手当、世帯主には住宅手当、食事手当が支給
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 男性/ 製菓製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定残業(40時間分) 40時間はいかないでも給料として込み 繁忙期4
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:新入社員向けの研修の他、既存社員に向けた研修も行っており今ま
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年1回の昇給制度、誕生日や売上達成に対する手当があります。店舗の売上達
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口コミ投稿日:2023年02月26日

回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
386万円 29万円 0万円 38万円
年収 386万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:新卒の初任給は総額24万とこういった仕事の中では、比較的高水準だと思い
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回答者: 女性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月02日
事業の強み:私達の提供するサービス、商品は生活の中で必要不可欠なものではないので
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回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:営業時間は効率の良い店舗が多いです。最近オープンした店舗は1
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回答者: 女性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年08月02日
働きがい:入社当時は2店舗しかなかったので社員、パート関係なく全業務を全員で行う
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回答者: 男性/ 食品製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月26日
事業の強み:地域密着、逗子・葉山に根付いた事業を展開していて、お客様にとても愛さ
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:私が勤めている部署は20名~25名がたまたまですが全員女性です
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回答者: 男性/ EC運営室/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:昔から地元ブランドとして知っていたため、今年39
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はとても長い。休暇も少ない。正直体を壊すかもしれない
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回答者: 男性/ 企画、商品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:販売、企画、部署、職種を問わずにシフト制。基本105日で、8
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口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 5万円 0万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職が上がれば給与は上がっていくが、賞与は特になし、各種手当も厳しい。
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口コミ投稿日:2023年08月02日

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年一回ですが、見直しもある。賞与は営業職のようには貰えませんが、
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:年3回5連休を取れる制度がある。週休基本的に2日休むことがで
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回答者: 男性/ 販売・接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:販売・接客の仕事の中ではしっかりと休みの確保を会社として優先
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回答者: 男性/ 菓子製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:基本的に、仕事ができる人材には積極的にポジションが与えられ「
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回答者: 男性/ 販売・接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
企業カルチャー・社風:有限会社で創業家計が役員ではあるが、現場でのイニシアチブが
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回答者: 男性/ 製菓製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:休暇 年間105日 +有給5日必ず取得 合計110日休日シフ
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:女性が多い会社です。女性が働きやすい、活躍しています。とても活
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回答者: 女性/ 販売接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月02日
組織体制・コミュニケーション:先輩・後輩あまり関係なく、意見交換し合える環境。会
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:若いスタッフでも商品開発に携われたり、キャリアアップができた
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
組織体制・コミュニケーション:新人社員に対しての研修制度が手厚いです。定期的に振
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