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株式会社ダイナックのすべての口コミ

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口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
役職によって異なる部分が多いと思います。
飲食を生業としている会社の中では、安定性というところでは他社に比べると高いと言えます。
懸念点として、基本的に現場レベルでは残業時間ありきの給与体系になっています。コロナ禍で店舗が営業できずにいた時期の給与は、人によってはとても生活できるものではありませんでした。社内では救済措置としていくつか対策は取られていましたが、このご時世もありますので根本的な給与体系の見直しがある程度必要かと思います。
但し、上記で述べたように、救済措置を取れるというところも含めやはり親会社の存在は大きく
先ほども述べましたが、安定はしている会社かと思います。

評価制度:
昇進・昇格の頻度は他企業と特段変わりはありません。
古い会社ですので年功序列の風土はまだまだ残っています。
基準は一定定められていますが、ラインを越えればすべて昇格できるかと言うとそんなわけもなく、基本的には椅子取り合戦のようになります。上司や周囲によってそれが良く作用するか悪く作用するかは様々です。
とにかく、還暦を迎えた古い会社の体制という感じです。

口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 0万円 0万円 10万円
年収 204万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:新卒での入社の賞与は少ない方だと思います。また、調理の現場などで忙しい
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:店舗によっては全く休めない場合がある。人員がいない店舗は休日
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口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 男性/ ホール接客担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホール接客 一般

2.1
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
326万円 23万円 6万円 50万円
年収 326万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年2回のボーナスあり。昇給はほぼ見込めず。店長になって手当てが多少つく
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:遠いところに住んでる人は社宅がありますが、郊外になるので都心からは離れ
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はかなり長いです。飲食事業なだけあって、人員が多い店
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:家賃補助制度などはあり、新卒入社には社宅がある。大手飲食会社のため、福
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月28日
企業カルチャー・社風:縦割りと社風が流れており、あまに年功序列です。実力主義では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月19日
勤務時間・休日休暇:休日の取りやすさは配属先の店舗によりかなりの差がある。定休が
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回答者: 男性/ ホール接客担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホール接客 一般

2.1
口コミ投稿日:2022年09月10日
企業カルチャー・社風:設立以来うまくいってきた業態を守りつつ、コロナ禍以降小さい
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:年功序列感が強く、昔ながらも上には逆らえない風潮はあるかと
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月02日
企業カルチャー・社風:いわゆる年功序列である。従業員数も多く社歴で上に上がってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月19日
成長・キャリア開発:ソムリエ資格取得のための勉強会がある。資格を取得した際は報奨
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口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
給与制度:営業職に関しては、配属される店舗の成績により賞与が決定され、しっかり売
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回答者: 男性/ ホール接客担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホール接客 一般

2.1
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:店長以上のキャリア開発はあまり期待しないほうがいい。新店の店
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回答者: 回答なし/ 飲食/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レストラン部/ 調理長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年06月05日
成長・キャリア開発:資格は取りやすい環境。チャレンジもさせてくれるので積極的な人
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は多く、あまり休みな取れない。飲食業なので仕方はない
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に年功序列でスキルによって昇格するわけではな
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回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月28日
事業の強み:こちらありません。事業の弱み:コロナにとの緊急時に数字を作る行動が取
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口コミ投稿日:2021年12月28日

回答者: 男性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:基本的に時間外労働がないため、サービス残業などがない点は評価です。評価
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ

2.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
事業展望:この会社に限った話ではないが、コロナ禍において飲食業界は相当なダメージ
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回答者: 男性/ ホール 接客業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
企業カルチャー・社風:基本的には挑戦する方向性で、なんでもやってみようの精神。過
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口コミ投稿日:2022年07月29日

回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 10万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与低いです。昔は普通でしたが、全然上がらず、最低賃金くらいです。上が
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
成長・キャリア開発:まじめな人はスキルをあげられると思います。ソムリエ取りたいっ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2022年07月29日
福利厚生:福利厚生は至って普通のが確かありました。でも使わせてもらえませんでした
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回答者: 男性/ ホール 接客業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:隔離時間が長いので、朝イチ出勤して帰るのは終電間近。少し遠い
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回答者: 男性/ ホール 接客業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
福利厚生:通勤手当はもれなくもらえる。オフィス環境:立地も主要駅から少し歩かなけ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ ホールスタッフ

2.7
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:飲食業界であるため、ワークライフバランスを取るのは難しいと思
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回答者: 男性/ 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 調理長代理

3.2
口コミ投稿日:2022年11月12日
勤務時間・休日休暇:残業時間は法令遵守でしっかりと管理されている。休日は月ごとの
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回答者: 女性/ 接客業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:お酒を扱うため入社前後でワイナリーや蒸留所等への見学研修があ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月16日
福利厚生:ベネフィットステーションに加入しており、便利で不満は無い。また、社員割
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口コミ投稿日:2022年11月12日

回答者: 男性/ 料理長・シェフ・調理師・メニュー開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 調理長代理

3.2
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:給与額は一般的な飲食企業と同等であると思う。賞与もしっかる出るし、安心
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
勤務時間・休日休暇:毎月の規定公休は8日で本部勤務の人はそれ以外に祝日、年末年始
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口コミ投稿日:2019年12月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:通常の会社は人事部がある程度の人事権を握って人事異動を行うと思いますが
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】現場ではほぼ有給休暇が取れない状況である。
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