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回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
企業カルチャー・社風:
風通しは良い方だと思う。やってみたいことを言えばやらせてもらえるので、チャレンジはしやすい環境だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
社内経費を使い、他部署の人とランチに行ける企画や仕事終わりにBBQをしたりと、学生ノリのようなイベントが年に数回あるためワイワイしたい人には向いていると思う。

ダイバーシティ・多様性:
ワークスタイルは出勤時間を1時間前後できるだけで、そのほかはあまり優柔は効かない方だと思う。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:ベンチャー企業なので、新たな事業や新サービスがどんどんでる。
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口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 21万円 6万円 20万円
年収 325万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
給与制度:スキルやできる仕事が増えても給与は変わらず、交渉しても数千円程度上げて
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回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては残業も比較的少なく、ワークライフバランスは
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回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生:関東ITけんぽに入っているため、健康診断が無料なことやフィットネスジム
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
事業の強み:営業は100%紹介案件というのが一番の強み。飛び込みやテレアポをしな
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
事業の強み:医療を軸とした新規事業や展開も積極的に行っているので、今後も楽しみな
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回答者: 男性/ 専門系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
企業カルチャー・社風:態度には出しませんが経営陣が、制作は営業が仕事を取って来て
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:繁忙期はあるが比較的休めていると思う。年末年始は2週間近くあ
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回答者: 男性/ プロモーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
企業カルチャー・社風:営業としてチャレンジしてみたい方には向いている会社だと思い
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回答者: 男性/ プロモーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
勤務時間・休日休暇:営業の勤務時間はかなり長いです。開業医に合わせるので、深夜・
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回答者: 男性/ 専門系/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
働きがい:医療に関するサイトを制作するので、入社時は気持ちを高めて挑もうと思って
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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:賞与は年1回・確定拠出型年金制度も導入しています。評価制度:評価制度が
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:通勤手当があります。退職金はありませんが、確定拠出型年金を積み立てます
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回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の強み:医療業界をITで便利に分かりやすくとモットーにしているため、衰退して
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:セミナー参加や資格取得・書籍購入など申請すると補助がでます。
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:残業は全体的に少なく繁忙期でも遅くまで残るケースは少ないんじ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年09月11日
福利厚生:退職金あり、オフィス内にバーカウンターあり(お酒無料)、ご飯・冷凍食品
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回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
企業カルチャー・社風:営業、ディレクターは体育会的なノリ。制作は年齢層が広く色々
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月27日
福利厚生:退職金や補助はありません。ストックオプションはありません。株を持ってる
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年09月11日
企業カルチャー・社風:社員、パートさん関係なくみな仲がいいです。お昼も数人でラン
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口コミ投稿日:2020年09月11日

回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:個人の技量によって給与が定められている感じです。もし給与等に納得いかな
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回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
勤務時間・休日休暇:営業、ディレクターはクリニックの終了後や休みに打ち合わせがあ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年09月11日
勤務時間・休日休暇:ポジションによって違いますが、私の部署はほとんど残業がありま
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口コミ投稿日:2023年08月15日

回答者: 男性/ プロモーション/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 35万円 0万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
評価制度:特に決まった評価制度はありませんでした。毎月の売上目標達成や、部署に良
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
企業カルチャー・社風:風通しのよい社風です。副業も推奨しているので挑戦もしやすい
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回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:資格を取得する際の受験料や参考書を経費として出してもらえる。
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回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
福利厚生:お菓子や酒がある。酒は仕事の後に飲める。たまに飲み会がある。退職金はな
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口コミ投稿日:2022年03月26日

回答者: 回答なし/ その他/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 0万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 115万円
給与制度:他の人や部署は分からないが、業務時間や内容に対してたったこれだけかと感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年02月02日
組織体制・コミュニケーション:対面、チャットツール、オンラインなど、いろんな手段
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
成長・キャリア開発:情報や修正をまとめきれないことによる「出戻り」が発生し、何度
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
福利厚生:2019年2月にオフィスを増床し、内装を一新しました。それに合わせて会
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
教育・研修:業務が立て込んでいる為、新しく入られた方になかなか研修を行うことが出
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回答者: 女性/ デザイナー・コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月21日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境だと思う。保育園からの呼び出しで帰った後、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月12日
事業での社会貢献:誰もが必要とするクリニックの情報を、WEBや印刷や看板の形で伝
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