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回答者別の社員口コミ(株式会社フラッグシップオーケストラ)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 ディレクター 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ディレクター
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
福利厚生:住居、交通費はでます。その他、大切な人DAYとか有給休暇以外でのお休み
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】やりたいことが特になかったのですが、面接で代
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
働きがい:動画クリエイティブなので、色々な角度から評価をもらえます。やりがいは嬉
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
企業理念の浸透:個でも生きていく力をつけてほしいとメッセージがかなり落ちていると
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
仕事内容:動画のクリエイティブディレクターをしています。事業柄フローはかなり決ま
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
成長性・将来性:非常に成長性があると感じています。数値面の増加はもちろん、経営層
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4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
社内制度:毎月はMVP誰がとるかなど楽しみの一つです。年間表彰などもあり、モチベ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
企業文化・社風・組織体制:若くて、手を上げれば仕事を貰える環境です。また仲もよく
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
女性の働きやすさ:いい意味で男女を分けるような文化がない。どんどん挑戦させてくれ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年06月06日
オフィス環境:内容がおしゃれで会社イメージと合っている。社内でのオフィスコンビニ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
教育・研修:強いてあげるなら大企業のような研修はほぼなく、フロー説明や基本スキル
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
成長・キャリア開発:思考力・人間力を鍛え、個でも生きていく力をつけてほしいという
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