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現職

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
社内制度:インセンティブがないと低い。ストレスも溜まるのでお金を稼ぐにはいいが、
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはない。普段の給与に還元されていると信じている。基本的にインセ
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:研修はないと考え方がいい。新人でも結果出せる人と出せない人で別れる。
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
教育・研修:先輩の背中を見て盗め的な風潮があるため、結果が出ればオリジナルのやり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
企業文化・社風・組織体制:部活の仲間のような和気あいあいとした感じ。男性も女性も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
社内制度:基本的にインセンティブが高い。成果によって自分の等級が変わってくる。そ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:シフト制なので自分で提出できるのはありがたい。そこは時短とかも
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実力主義なので、自分で成果が出せたらその分還元される。そこは数字として
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