回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇：休日に義務化された暗黙の業務や急遽の指示などは全くありません。１店舗の社員数も複数人配置されている為、計画的な人員確保と社員の掌握が出来れば、まず休暇取得に困ることはないと思われます。
株式会社サードプレイスのカテゴリ別口コミ（10件）
株式会社サードプレイスの回答者別口コミ（1件）
株式会社サードプレイスの職種別口コミ（10件）
株式会社サードプレイスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社サードプレイスの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社サードプレイスの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2019年01月08日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月08日
女性の働きやすさ：規模が小さく、ドミナントではない為、繁忙期の人員確保は計画的に進めていくことが重要な任務の一つです。アルバイトや社員とのチームワーク醸造に長けた方でないと、乗り切れない場面がでてくることがあると思われます。
株式会社サードプレイスの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社サードプレイスの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年01月08日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月08日
仕事内容：社長もベテラン社員の方々も、非常にフレンドリーで明るい方ばかりです。日報の共有から始まる意見交換も全社員が自由に関わっており、困ったこと、提案など、あらゆるジャンルの意見を自由なタイミングで交換できます。(経営陣に報告することは当然義務付けられていますが)個人の裁量も幅広く、個人事業主を目指している方にとっては絶好の環境と思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サードプレイスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社サードプレイスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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