口コミ投稿日:2024年04月17日
口コミ投稿日:2023年05月27日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年06月25日
回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年07月18日
回答者: 男性/ 国会公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 衛星地域放送課/ 主査
2.3
口コミ投稿日:2023年08月27日
回答者: 女性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年11月06日
回答者: 回答なし/ 国家一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年05月26日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 総合通信基盤局/ 係長
2.4
口コミ投稿日:2021年01月03日
回答者: 女性/ 法律職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2023年04月14日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年04月30日
回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2021年07月14日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年01月20日
回答者: 男性/ 事務官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年08月20日
回答者: 男性/ 事務官/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 局長
3.8
口コミ投稿日:2023年10月22日
回答者: 男性/ / 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年11月13日
回答者: 女性/ 主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.1
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3.0
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企業カルチャー・社風:社風とは異なりますが、トップが代わると仕事の方針が大きく変わ...
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東京都千代田区霞が関1丁目2-2中央合同庁舎第5号館
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回答者: 男性/ 公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.0
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回答者: 女性/ 在外公館職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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最新の回答:2024年01月13日
- 国家一般職 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 回答なし
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3.2
最新の回答:2023年11月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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総務省の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 正規職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
情報通信は常に新しい変化と課題があり、時代の変化にキャッチアップするというカルチャーはある。風通しも特段悪くない。
組織体制・コミュニケーション:
旧郵政は旧自治省、旧総務庁系とは人事系統が独立しているが、一応同じ組織内という意識はあり、対立関係にはない。
旧郵政は霞が関の中では特にフラットな人事系統
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女性比率・女性管理職比率を増やすという目標のため女性を積極的に登用している。一方で女性だろうと男性だろうと同じ職位なら同じ働きを求められる。