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新卒入社

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
企業カルチャー・社風:
とてもオープンでフラットだと思う。ボードメンバーも社員と席を並べて仕事をしているし、末端の社員であっても何か意見があればボードメンバーに上信しやすいと思う。情報も基本的にはオープンになっており、風通しは良い。
事業が急拡大を続けているので、挑戦する環境は必然的に存在する。一方でそこまでハードな挑戦を望まないメンバーも居るが、そういう人にも適切な活躍の場が提供されている。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は非常に活発。上司と話しづらいと思ったことも一度もない。ボードメンバーであぅても言いたいことは好きに伝えられる。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍のメンバーが多いというわけではないが、男女比率はビジネスサイドはほぼ半々だと思う。プロダクト側は正直女性は少ないが、それは会社というより業界の問題だという気もする。

回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月11日
企業カルチャー・社風:会社としての雰囲気はとてもよく、穏やかな人が非常に多くいる
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:ベンチャー企業ではあるがガツガツした印象はない。事業がギフ
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は11:00-16:00のコアタイム中は働く必要があ
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
福利厚生:ストックオプションが付与されるのが大きい。補助はあまりない。オフィス環
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口コミ投稿日:2023年05月14日

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 33万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 33万円
給与制度:ものすごく高くはないが、十分に競争力がある給与が貰えると思う。昔は給与
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
企業カルチャー・社風:よくも悪くも、フラットな組織で、ギスギスした雰囲気ではない
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 48万円 0万円 195万円
年収 780万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 195万円
給与制度:年俸制明確な昇給基準が公表されていなかったが、特別低いわけではなかった
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:特に制度化されたものはない。自身で学ぶ必要がある働きがい:若
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:リモートも可能で個人のペースに合わせて勤務できる。休暇も比較
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月11日
女性の働きやすさ:女性のマネージャーも多く、育産休をとられている方もいる。若手で
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:オフフィス環境は良い。フリースペースもあり気分転換ができるオフィス環境
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
勤務時間・休日休暇:残業が多すぎるというような話はほとんど聞かない。休日もしっか
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月14日
女性の働きやすさ:管理職には女性も多く、大体のメンバーは育休産休後に復帰している
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
事業の強み:ギフトを売りたい企業と、ギフトを活用したい企業の両方が相互に影響しあ
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:住宅補助や寮、退職金はないため貯金する必要がある。オフィス環境:会議室
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:男女関係なく、働きやすい環境。休みも取りやすく、ご家庭の事情に
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年05月11日
多様な働き方支援:リモートワーク可能。週に何度かの出社がチームごとに推奨されてい
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回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度なのでメンバーが揃うのが11時前になったりする
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口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
585万円 45万円 0万円 45万円
年収 585万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給は年1回であまり上がらない印象評価制度:
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回答者: 男性/ サービス企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月29日
事業の強み:業界シェアは高く、まだまだ伸び代があると思う。ただし、一部にサービス
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
働きがい:多くの人が使っているサービスで身近な人が使ってくれるのを見ると働きがい
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回答者: 男性/ エンジニア(Web・アプリ・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月10日
女性の働きやすさ:休暇はとても取り
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