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回答者別の社員口コミ(株式会社御剣商事)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 正社員 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 正社員
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
企業カルチャー・社風:派遣先での勤務姿勢や業績貢献により昇給ありとのことなので、
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
勤務時間・休日休暇:通勤の時間や距離、交通費の申請などはしっかりと管理されている
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口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社歴がまだ短いため判断が難しいが、昇給や賞与の対象になる職務をしてど
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣先の店舗や業者に依存するため、入社前のイメー
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
成長・キャリア開発:研修による手当てや補助の制度があるため、資格取得や、昇給のモ
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月18日
福利厚生:通勤手当や福利厚生はユニークで有給消化も促す仕組みがある。オフィス環境
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株式会社御剣商事の回答者別口コミ (27人)

  • プロモーション事業部 / 一般社員 / 携帯電話関連 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.8
最新の回答:2024年04月03日
  • 販売員 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年10月27日
  • プロモーション事業部 / 人材コーディネーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.8
最新の回答:2021年07月14日
  • なし / 販売 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年07月10日
  • 人材営業部 / 契約社員 / 人材コーディネーター 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年11月29日
  • 人材コーディネーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年04月29日
  • 人材コーディネーター 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年09月27日
  • 人材派遣 / 一般職 / 人材派遣 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年05月27日
  • 人材コーディネーター 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年12月26日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.4
最新の回答:2022年12月27日
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