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回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
成長・キャリア開発:
自分でやるしかないので、経験はおのずとついてくると思います。

働きがい:
今はなくなってしまった事業の際に働いていました。当時の事業の際には社会貢献性の高い仕事だったので、とてもやりがいを感じていました。当時の事業がなくなってしまったようなので、寂しく思います。

回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:ハッキリした制度がなかった。それでも払い出しは良かったと思います。社員
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
企業カルチャー・社風:風通しの良さが特徴かなと思います。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
福利厚生:一般的な福利厚生はなかったです。それでも問題を感じることはありませんで
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
勤務時間・休日休暇:長い時間働くことがありましたが、個人的にはやりたくてやってい
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月02日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすいと思います。個々に尊重し合うところが理由です
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:主婦の方が多く、子供の行事等の都合は付けやすい。扶養範囲内で働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
教育・研修:研修という研修はないので初日からいきなり仕事を振られる。まだまだ仕組
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
女性の働きやすさ:時短勤務の方が多く、学校行事とかに都合は付けやすい。1人2人で
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