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株式会社アクセスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:
去年よりも事務スタッフが増えたおかげで、営業マンがやらなければならない事務仕事が軽減されました。そのため帰社時間も早くなり、19時の営業時間後、お客様へ連絡、契約書の整理など1時間くらいして20時には帰社できています。抱える案件が多い時はもう少し遅くなりますが、売上がある分賞与に反映されるのであまり気になりません。

多様な働き方支援:
事務職の人はリモートワークをしている人もいるが、営業職の人は出勤しないと仕事にならないので難しい。半休制度があるので、午前・午後で予定があるときになど調整しやすい。3年に1回、有給が消化できていない人はリフレッシュ休暇という制度でまとめた有休を取得できる。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:お客さんに合わせなくてはいけないので休日出勤はかなりあります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年03月24日
勤務時間・休日休暇:休日休暇が取得しやすくなっていると感じています。派遣社員など
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年12月20日
勤務時間・休日休暇:効率化されていて比較的に19時までに終わらせる意識が皆にあり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2019年11月07日
勤務時間・休日休暇:勤続3年でリフレッシュ休暇として連休が取れるので楽しみです。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィークなど、長期連休があるが、その後休んだ分連勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
勤務時間・休日休暇:休憩などはほとんどど取れない。内見が連続で続き、休憩が18時
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月19日
勤務時間・休日休暇:毎日やまほどの業務に追われ、先輩社員が毎週のようにあたりまえ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:休日出勤や残業が常態化していたので、正直バランスは取れないと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:勤務時間や休日取得に関して色々と整備しているようではあったが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:子ども手当、結婚祝い金、住宅手当、資格支援の制度などがあり、金
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:定休日が決まっているので、休日出勤しなければ、遊びなどの約束を
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