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一般財団法人津山市都市整備公社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
勤務時間・休日休暇:役所の勤務時間と同じ。残業はほぼない。カレンダー通りの土日祝休み。イベントの担当部署になると休日出勤が比較的多い。ただし、休日出勤をした場合は、振替休日を取得する。振替休日1日分を半日ごとに分割できるのは良かったと思う。

多様な働き方支援:副業はできないと思う。リモートワークはわからないが、仕事をため込むことはなかった。

回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般の公務員と似たような形で、そこそこ給料はもらえた。住宅手当もあった
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
福利厚生:住宅手当があったのは大きい。基本公務員に準じる。オフィス環境:役所の最
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
事業の強み:市の外郭団体なので、安定性はある。事業の弱み:保守的な職員が多くて、
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
成長・キャリア開発:わからない。働きがい:自分がやった事業が人に喜んでもらったこ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:役所みたいなところなのかなと思ったあんまりギャッ
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月03日
女性の働きやすさ:公務員に準じた福利厚生なので、働き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:業務を理解していないため、繁忙期でも人手が足りたりなくても、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:年次有給休暇は、申請した者勝ち。前もってやりくりできる。祝日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】人員配置に計画性がない分、業務輻輳時には
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
オフィス環境:管理する会社の管理体制がズサンなので、人員配置はその日暮らし。なの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:祝日等は代替で取得するので、お金にはならない。休暇を管理でき
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
社内制度:契約社員が月給制で、多少のボーナスがあるのが唯一の救いどころ。ちなみに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
勤務時間・休日休暇:休み放題。社員にお金を払いたくないぶん、配置ができなくても社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】痛い、具合が悪いといえば、きつい現場から
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
事業での社会貢献:社会的体裁を重要視するので、外面はとにかくすばらしい。議員から
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