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エヌエス・ジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月16日

回答者: 男性/ ピッキング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:
住宅補助はなしです。通勤手当は首都圏ないであれば満額でますが、関東県内でも少し離れると満額出ない場合がありますので気をつけてください。

オフィス環境:
私の派遣先は、建物自体もできたばかりで綺麗なオフィス環境でした。コンビニや格安食堂、休憩場所も広く快適でした。それ以外にも自動販売機のある小さめの休憩場所も多く設置してあるので小休憩にはいい環境でした。

エヌエス・ジャパン株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年12月27日
勤務時間・仕事量:
担当している業務により流れは全く違うが、勤務時間はどこの部署も長い。
ほぼ定時で帰れる事はない。
朝早くから仕事をしても、早く帰宅出来る訳ではない。

休日休暇:
有給は取っても、結局電話対応や業務連絡がきて休んだ気がしない

多様な働き方支援:
なにもない

エヌエス・ジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月03日
企業カルチャー・社風:
新規現場によります。
自分から営業することはあまりないので現場の振り分けで大きい現場を担当すると昇給もあるかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
上司はとても優しく話しやすいです。

エヌエス・ジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月03日
女性の働きやすさ:
女性も受付担当、採用担当がいるので働きやすいかと思います。
女性のほうが人数としてはおおいです。

エヌエス・ジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月23日
成長・キャリア開発:
基本PCの作業のためPCのスキルは少しだがつける事ができる
入力作業等をするのでタイピングのスピードも少しづつだがら早くなることができる
電話も常にかかってくるため電話対応のスキルも身につくことができる

働きがい:
入力作業が早くなっていくのが感じれる点はすごく働きがいを感じる事ができた

エヌエス・ジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
どの部署も忙しいためわからない事があっても聞きづらい雰囲気。分からないことを聞けるタイミングも難しい環境で、マニュアルもない為仕事を必死で覚えなければならないプレッシャーはすごくある。

エヌエス・ジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務部/ なし

2.6
口コミ投稿日:2023年03月06日
事業の強み:
登録会の頻度。

事業の弱み:
人材派遣会社なのでまず差別化。社会保険適用拡大によるマージンの割合。

事業展望:
競合他社も非常に多いため、あらゆる業種業界に派遣できる人材の獲得が先決だと思われる。
当該企業では、軽作業のフィールドのみなので、この分野だけでは今後は厳しいのではないかと思われる。

エヌエス・ジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月03日

回答者: 男性/ 業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
ここの会社は給料の昇給があまりありません。
賞与も人により、役職が良い方は多いですが一年目だと一桁台になります。
手当は資格手当等もなく子供がいると1人に月5000円の手当がでます。

評価制度:
常務取締役が全て決めてます。