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株式会社サンダータービュランスの販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）職種の女性の口コミ

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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:希望休が2日しか出せないため、趣味がある方や2連休したい方は
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
ダイバーシティ・多様性:しっかりと希望を伝えれば、男性社員はスーツ女性社員は指定
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像通りである。接客業などをした事ない人にはきつ
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口コミ投稿日：2022年02月25日

回答者： 女性/ ソフトバンクショップクルー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:土日は余程のことがなければ休めません。サービス業なので普通か
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
働きがい:キャリアアップを目指す方だとタイミングとどの店舗に所属になるかで変わっ
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
女性の働きやすさ:女性社員も増えており働きやすい環境である。女性社員で産休を取っ
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
福利厚生:しっかりしていると思います。オフィス環境:
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:新卒入社だと平均以上。大卒、高卒で
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口コミ投稿日：2022年03月09日

回答者： 女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年03月09日
事業の強み:IT化が進んできるため、携帯代理店というのは
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口コミ投稿日：2022年12月22日

回答者： 女性/ 小売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:残業はできるだけ減らしていく方針なので、残業は少なめになりま
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口コミ投稿日：2022年12月22日

回答者： 女性/ 小売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年12月22日
福利厚生:通勤手当は100%支給でした。退職金はわかりません。オフィス環境:店舗
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口コミ投稿日：2021年06月11日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年06月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:賞与も業績次第でなんだかんだで理由をつけて出ませんでした。評価制度:昇
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口コミ投稿日：2021年06月11日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の時からやや不安がある感じでしたが実際入社
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口コミ投稿日：2021年06月11日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年06月11日
女性の働きやすさ:育休などはあるっぽいと思いますが実際は
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株式会社サンダータービュランスの女性の口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)
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