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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
企業カルチャー・社風:
挑戦というよりは現状をどう乗り切るかという状況です。

組織体制・コミュニケーション:
全ての面で風通しが良く交流やいい意味でわきあいあいで話しやすい環境だと思います。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍に定めはありません。

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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
事業の強み:なかなか思い当たるものがありません。事業の弱み:考え方が古いのでなか
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 30万円 5万円 0万円
年収 360万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 0万円
給与制度:昇給、賞与はありません。退職金もありません。役職に就けば役職手当はあり
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:生産カレンダーで決められています。多様な働き方支援:工場内で
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
福利厚生:住宅補助はありません。寮は設定されていません、外国人研修生用にあるだけ
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
成長・キャリア開発:業務に必要な資格は会社負担で取得が可能です。取得に対し指定さ
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:話しに聞いていた点と実際に現場に行ってからはかな
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年03月29日
女性の働きやすさ:仕事への取り組み次第では登用もあると思います。休暇は取りやすい
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三英工業株式会社のカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

三英工業株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 製造 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年03月29日
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