回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
成長性・将来性：高圧ガスから一般ガスの拡大により機器メンテナンス数が減少する。高圧ガス機器メンテナンスのリピート（経済産業省・各などの耐用年数）により仕事は確保されているが、将来を見ると減少が見込まれる。これらに対しての対応が将来の問題点。
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株式会社セフテックの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社セフテックの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社セフテックの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年05月26日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
口コミ投稿日：2020年05月26日
給与水準：年間計画により売上・仕入・利益を企画し３４年間黒字経営をしている。このうちの利益の中から社員に成果配分として、40～50％を支給している。社員数も少なく各人への支給も高額になっている。社員は、計画の必達により満足している。売上の計画は、経済産業省・各都県庁など機器の安全性を見て期間を定めている。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社セフテックの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社セフテックの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
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