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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月21日
成長・キャリア開発:
成長という観点で考えると、自分自身営業として入社してから半年足らずですが、入社後すぐに結果を出すことができ、今では部署の責任者を任されるようになりました。  
実力主義なので結果を出せば、すぐに評価してくれる点が良いところだと思います。
また、責任者としてチーム全体の数字を追うので、すごくやりがいを感じて日々成長を感じることができています。
上司の方々は、中々結果が出ないメンバーがいたとしても、頑張る姿勢があれば応援・サポートしてくれると感じます。

回答者: 女性/ 人材開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月14日
企業カルチャー・社風:社長との面談が年に数回あるが、普通に話を聞いてくれるだけ。
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
事業の強み:ほぼ、新規事業で色んなことに挑戦しています。営業代行は人もかなり増え
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:積極的に取り組んでいる会社だと思います。ただ、個人的に上か
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
組織体制・コミュニケーション:組織体制がよく変わるので、年功序列等関係なく上を目
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回答者: 女性/ 人材開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月14日
勤務時間・休日休暇:週休二日制、基本祝日は出勤で月に1.2回土曜日も出勤。月21
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月21日
オフィス環境:渋谷に本社があって、道玄坂を登ったところにあります。 オフィスは広
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給が220000(残業代40時間を含む)なので高くはないです。残業
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:実力主義なところが大いにありますが、やる気があって会社に貢献
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、10時~18時です。              
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
勤務時間・休日休暇:部署によって、だいぶ変わるのかなと思います。広告や営業はまず
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:とにかくスキルアップ、キャリアを積みたいという人なら良い会社
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回答者: 女性/ 人材開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月14日
成長・キャリア開発:キャリアアップはほとんどできないと思った方が良い。営業部から
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
オフィス環境:渋谷のヒカリエから10分圏内なので、立地はいいと思います。入口のス
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 5万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
評価制度:360度評価制度あり。役職関係なく全員が各自評価してGoogleフォー
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回答者: 女性/ 人材開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月14日
福利厚生:基本的な福利厚生のみ。ボーナスはないと思ってた方が良い。インセンティブ
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:ボーナス、退職金はなしそれ以外は基本有りオフィス環
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:休みはあるの両立は可能多様な働き方支援:場
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:初めての会社ということもあったのでこんな感じかあ
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回答者: 男性/ 派遣営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材ソリューション事業部/ リーダー

3.1
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:意外と女性が多いので問題なく働ける環境
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回答者: 女性/ 人材開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年12月14日
女性の働きやすさ:特になかったが、休みは取りやすいイ
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