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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 32万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:
みなし残業が30時間分含まれた給与。家族手当、技術手当などもあります。
交通費は上限2万円で支給される。

賞与は、決算賞与のみで11月にあります。創業以来、毎年支給実績はありますが、1ヶ月分が良いとこ。

評価制度:
目標管理制度による人事評価が年2回行われます。しかし、上長も含め人材派遣されているため、結局のところ社長にアピール出来ているかどうかで評価されてしまう。

回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
事業の強み:人材派遣事業が中心だが、基本的に複数名で出向していて孤立することはな
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
勤務時間・休日休暇:9:00~18:00(休憩:12:00~13:00)土日祝日
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
福利厚生:退職金制度が近年導入されました。24時間対応の傷害保険に会社として加入
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
福利厚生:家族手当、退職金制度、傷病手当がある。オフィス環境:ヨドバシカメラのす
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
勤務時間・休日休暇:土日祝はカレンダー通りに休める。但し、夏季休暇はないので、有
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 0万円 32万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:昇給は年1回。賞与は決算賞与で年1回。毎年給付実績はあるものの金額は決
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:受託開発案件を増やしていきたいと聞いて入社したも
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
事業の強み:自社開発の販売管理システムを持っている。ここ数年は、切れ目なくシステ
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
企業カルチャー・社風:社長が営業を行っているため、社長の意向が強い。ダイバーシテ
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム開発部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年12月10日
成長・キャリア開発:資格取得は後押しする会社方針だが、誰もチャレンジしないため実
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