回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:いまは制度が変わったかもしれませんが、新卒は特にちょくちょく招集される。新卒を持つ店長はシフト組みにくいかもしれません。どこにでも言えるのですが受け身だと確実に置いていかれます。同期と勉強する、教官(教育訓練課の社員)に時間外でもいいので質問に行くべき。テストがほぼ毎日あるのですざ成績は全てAM、社長に報告されます(もちろん研修の間の諸々が全てでは無いですが)ここでそれなりになっていないと配属先の店舗で既存パートアルバイトに舐められます。
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