回答者: 男性/ ビルクリーニングマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し
フレックス制度ですが、一応、1日8時間として勤務していました。
午前中は担当物件を巡回し、問題なく現場が回る様に清掃員さんとのコミュニケーション、BMと相談を行い、午後はオフィスにて、見積もり作成や、現場の課題改善を上司と打ち合わせ、消耗品発注などの事務作業を中心に行います。
休日休暇:
平日は現場が稼働しており、人手不足のため有給は取りづらい状況でした。
回答者:正社員3名
回答者:正社員3名
総合評価:3.4
総合評価:3.4
回答者:正社員3名
株式会社ザイマックスサラの総合評価は3.4点です(3人の正社員の回答)。株式会社ザイマックスサラで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを47件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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340万円 | 21万円 | 2万円 | 30万円 |
年収 | 340万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 30万円 |
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株式会社ザイマックスサラの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ザイマックスサラの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ ビルクリーニングマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し
フレックス制度により、ある程度ですが自由な勤務が可能。
福利厚生制度の改善点:
夜勤があった場合は明け休みを作る環境を整備していただきたかった。
フレックス制度のため、月のトータル時間で管理していく必要があるのと、現場は稼働しているため、簡単にお休みを取ることは出来ず大変難しい現状となっています。
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