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社会福祉法人仙台市手をつなぐ育成会の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
勤務時間・休日休暇:
各施設によって異なる。
人数が多い事業所だと急遽の休みも取れるが少ない事業所であれば急遽休むことは難しい。
通所施設に至っては利用者が帰宅されてからの事務作業となるため慢性的な残業が多く月に40時間以上の職員もいる

多様な働き方支援:
副業は禁止しており、体制としては古さを感じる。

回答者: 女性/ 支援職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:事業所による。土日祝日休みの施設は年に何度か祝日開所あり。(
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回答者: 男性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月22日
勤務時間・休日休暇:この業界の中では比較的ホワイト企業だと思う。きちんと休めるし
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回答者: 女性/ 支援職員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月10日
勤務時間・休日休暇:事業所によって異なるところはある。日中施設であれば土日祝、年
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回答者: 女性/ 支援職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月31日
勤務時間・休日休暇:施設によって、夜勤があったり、休日が異なります。また人数の多
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回答者: 女性/ 支援職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月28日
勤務時間・休日休暇:施設によってバラバラである。通所施設や宿泊施設、放課後デイ、
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月20日
勤務時間・休日休暇:パートさんが休みを気軽にとっていた印象ですその皺寄せが正規職
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:送迎等の業務がなければ残業がない月ができるが、事務作業や所用
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月16日
勤務時間・休日休暇:生活介護事業所、就労継続支援B型事業所等においては、基本はカ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月16日
勤務時間・休日休暇:私が務めていたところは、2箇所とも生活介護事業所でした。事業
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回答者: 男性/ 支援員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2020年10月12日
勤務時間・休日休暇:当たり前だが休みの日はきちんと休める。用事があれば有給休暇も
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