口コミ投稿日:2023年03月17日
口コミ投稿日:2023年03月17日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長
3.3
口コミ投稿日:2022年08月06日
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.1
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 25万円 | 0万円 | 10万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 10万円 |
口コミ投稿日:2023年04月30日
回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長
3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 40万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2023年03月17日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長
3.3
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
3.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年08月06日
回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.1
口コミ投稿日:2022年10月27日
回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.2
口コミ投稿日:2021年07月21日
回答者: 女性/ 調理・接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.8
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2021年07月21日
回答者: 女性/ 調理・接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.8
口コミ投稿日:2021年07月21日
回答者: 女性/ 調理・接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
回答者: 女性/ 飲食/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
180万円 | 11万円 | 0万円 | 45万円 |
年収 | 180万円 |
---|---|
月給(総額) | 11万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 45万円 |
口コミ投稿日:2023年04月30日
回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長
3.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
3.3
口コミ投稿日:2023年03月17日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長
3.3
口コミ投稿日:2023年04月30日
回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
260万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 260万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年12月15日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
3.3
口コミ投稿日:2021年07月01日
回答者: 男性/ 厨房/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
回答者: 男性/ キッチン及びホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キッチン及びホール
3.0
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ フード/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
回答者: 男性/ キッチン及びホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キッチン及びホール
3.0
口コミ投稿日:2021年07月21日
回答者: 女性/ 調理・接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年03月03日
回答者: 男性/ キッチン及びホール/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ キッチン及びホール
3.0
株式会社FS.shakeのカテゴリ別口コミ(35件)
株式会社FS.shakeの回答者別口コミ(9人)
- 店長 / 店長 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年12月15日
- 店舗 / 副店長 / 飲食店 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年03月17日
- 飲食 アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年10月27日
- 社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.1
最新の回答:2022年08月06日
- フード アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年05月09日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社FS.shakeの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 副店長
基本給は安く15万程度ですが、残業代、役職手当、地域手当によって月給は上昇します。
手当としては交通費が上限3万円まで会社負担。
また、1日100円が賄い代として自動的に給与から引かれています。
賞与は年2回。決算賞与も年によってあります。
評価制度:
下位店長以外の役職は自分の意思で就くことができます。上位の店長以上は会社役員からの承認が必要です。
役職による手当はそれぞれの役職ごとに5千〜1万ほどの差があります。
その為年功序列といった形態ではありません。