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株式会社ジーシーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 購買部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2024年02月05日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は1日7.5時間。土日祝日は営業以外は基本的に休み。営業は展示会などのイベントが土日だと出勤する。有休はとりやすい。

多様な働き方支援:
在宅勤務,フレックス,時短勤務も制度として充実している。

株式会社ジーシーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 購買部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:
きちんと提案すれば,挑戦する機会は与えられる。
億円越えのプロジェクトも可能。

組織体制・コミュニケーション:
役員までの距離が近いので,経営とも直接会話が容易にできる。

ダイバーシティ・多様性:
グローバル企業なので,国籍などは特に問われない。

株式会社ジーシーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 購買部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:
実力主義なので女性でも実力があれば役員になれる。

株式会社ジーシーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 購買部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2024年02月05日
成長・キャリア開発:
業界の専門知識は体系的な研修制度がある。
一般的なビジネススキルは基本的に部署任せ。教育訓練費にかける予算はケチってない。

働きがい:
風通しも良いし,ギスギス感もないので,自力でスキルアップできて,出世欲が強い人は良いと思います。

株式会社ジーシーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 購買部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2024年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップはない。
良い会社だと思います。

株式会社ジーシーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 購買部/ 部長

4.1
口コミ投稿日:2024年02月05日
事業の強み:
資金力があり,グローバル展開の過渡期にあるので,今後更に成長することが予想される。

事業の弱み:
IT戦略に遅れをとっている。

株式会社ジーシーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月15日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
きゅうよはよくもわるくも普通だと感じます。昇給は年一回の評価シートで決まり、あとは上司次第だと思います。
各種手当てはしっかりもらえた記憶があります。

評価制度:
年一回の評価シートと上司の評価できまり、上司に好かれていないと評価にも関係していくシステムだったと思います。