回答者： 女性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 看護部/ 主任
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 6万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
いわゆる、一般的であり、ボーナス分が魅力の大半であるとおもわれる。
評価制度:
きほんは、ねんすうでひょうかされており、特段の違いはないが、年数による評価は満足行くないようであるとおもわれる。同僚のいけんとしては、不満もあるようだが、
わたし自身としては、満足の範囲である。
いわゆる、一般的であり、ボーナス分が魅力の大半であるとおもわれる。
評価制度:
きほんは、ねんすうでひょうかされており、特段の違いはないが、年数による評価は満足行くないようであるとおもわれる。同僚のいけんとしては、不満もあるようだが、
わたし自身としては、満足の範囲である。
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回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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