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株式会社KINKAFAMILYJAPANの職種別口コミ(12件)

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株式会社KINKAFAMILYJAPANの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
福利厚生:
福利厚生はなし

オフィス環境:
以前はオフィスを構えていたが現在は店舗兼オフィスになっているらしい

株式会社KINKAFAMILYJAPANの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:
飲食店である以上、世間が休みの時は休めない。
自分の時間が欲しい人はそもそもに向いてない業種

多様な働き方支援:
副業は可能だったはず

株式会社KINKAFAMILYJAPANの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は豊富、それこそ国外でも挑戦できるので狭い視野に囚われない社風

組織体制・コミュニケーション:
上席の人はほぼ海外経験者、日本企業の管理職の方よりも話しやすくフランク、ただ公私については人それぞれ

ダイバーシティ・多様性:
多国籍

株式会社KINKAFAMILYJAPANの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月17日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月17日
女性の働きやすさ:
女性は多く活躍している、調理・接客どちらにも女性のスタッフがいて性別ではなく個としての能力をしっかりと評価している

株式会社KINKAFAMILYJAPANの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
成長・キャリア開発:
業務上必要な資格については支援してくれる、自身のキャリアアップという点では支援はない

働きがい:
直接、お客様や取引先とかかわることができるので、将来独立したい場合の経験値を積む環境としては優れている。
また海外へ移住したいけどサポートが無く諦めていた場合は本国の親会社で移住のサポートも充実してる。
(当然勤続年数や役職などの条件があるため、海外にいったら移住できるなどの簡単なものではない)

株式会社KINKAFAMILYJAPANの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年04月13日
事業の弱み:
組織のトライアングル不足、役職上店舗の責任者も当然いるが、曖昧になっていることが多々見受けられる

株式会社KINKAFAMILYJAPANの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月17日

回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2020年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
飲食店では比較的給与は高い部類であると思う、しかし業務状況によっては割に合わないと思うことも多々ある。

評価制度:
基本的に実力主義や年功序列といったような格差はなく社員はほぼ平等な役割と役職、責任といった一人ひとりの能力が求められる