株式会社東部建設のカテゴリ別口コミ（6件）
株式会社東部建設の職種別口コミ（6件）
株式会社東部建設の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社東部建設の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年09月22日
株式会社東部建設の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社東部建設の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年09月22日
回答者： 男性/ 軌道工/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
企業カルチャー・社風:
仕事さえできれば、新たな資格には挑戦しやすいと思う。資格取得の支援制度もある。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは比較的話しやすいが、交流は特になかった
仕事さえできれば、新たな資格には挑戦しやすいと思う。資格取得の支援制度もある。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは比較的話しやすいが、交流は特になかった
株式会社東部建設の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社東部建設の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年09月22日
回答者： 男性/ 軌道工/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
女性の働きやすさ:
どちらかというと力仕事になるので、管理職になるまでは女性にとっては働きづらいかもしれない。
管理職になればなったで、早めの出勤から残業などあるので、子供がいる場合はパートナーの理解が必要だと思われる。
どちらかというと力仕事になるので、管理職になるまでは女性にとっては働きづらいかもしれない。
管理職になればなったで、早めの出勤から残業などあるので、子供がいる場合はパートナーの理解が必要だと思われる。
株式会社東部建設の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社東部建設の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年09月22日
回答者： 男性/ 軌道工/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
株式会社東部建設の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社東部建設の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2022年09月22日
回答者： 男性/ 軌道工/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東部建設の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社東部建設の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 軌道工/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
通勤手当有り
住宅補助や寮はない。
退職金は当時はなかった。3年以上働いた人はあったみたいなので、勤続年数によるのかと思う。
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