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株式会社キネカの企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
勤務時間・休日休暇:休日は一応あるが、休日に働くことは多い休日でも関係なく連絡は
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
福利厚生:退職金、住宅補助、寮、などもろもろないいかにもベンチャー企業なので、こ
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
企業カルチャー・社風:年齢関係なく、挑戦できる環境がある組織体制・コミュニケーシ
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 112万円
給与制度:昇給はあまりない印象。賞与は３段階評価。通勤手当はある。住宅手当はなし
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
成長・キャリア開発:若い頃から裁量がある業務を任されるので、成長にはつながる。た
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
女性の働きやすさ:職種によるが、女性も働ける
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口コミ投稿日：2022年06月22日

回答者： 男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月22日
事業の弱み:圧倒的強豪優位性
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口コミ投稿日：2020年10月04日

回答者： 男性/ CS/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日：2020年10月04日
企業カルチャー・社風:学歴、経歴に関係なく、結果が第一主義ないかにもベンチャー企
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口コミ投稿日：2020年10月04日

回答者： 男性/ CS/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日：2020年10月04日
勤務時間・休日休暇:基本的な勤務時間は決まっていますが、各々の判断に任せている面
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口コミ投稿日：2020年10月04日

回答者： 男性/ CS/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日：2020年10月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:その人のキャリア、職種という面と事業への貢献という面で給与が決まってい
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口コミ投稿日：2020年10月04日

回答者： 男性/ CS/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日：2020年10月04日
女性の働きやすさ:会社では、女性の比率は
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株式会社キネカのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社キネカの回答者別口コミ（3人）

  • マネージャー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年06月22日
  • CS 業務委託/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.0 最新の回答：2020年10月04日
  • cm 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年03月09日
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