回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風：
決起集会や、アルバイトスタッフの卒業式、社員旅行等、全員で楽しみながら仕事をしていくというカルチャーが非常に強くあります。社員のみではなくアルバイトスタッフを含めての、店舗作り、会社作りに努めているのを感じられます。仕事の中に楽しみを見つけていく姿勢で全スタッフが臨んでいます。また地域密着にてスタッフのみならず街を巻き込んでの活動も特徴的であると思います。
組織体制・コミュニケーション：
社員同士、LINEを使ってのコミュニケーションの共有が活性化しています。発言しにくいというようなことはなく、役職関係なく意見が交換されていると思います。またドミナント展開により他店舗への行き来が多く、店長、社員関係なくそれぞれ自分の店舗のみならず会社全体を考えたコミュニケーションが頻繁に行われています。
決起集会や、アルバイトスタッフの卒業式、社員旅行等、全員で楽しみながら仕事をしていくというカルチャーが非常に強くあります。社員のみではなくアルバイトスタッフを含めての、店舗作り、会社作りに努めているのを感じられます。仕事の中に楽しみを見つけていく姿勢で全スタッフが臨んでいます。また地域密着にてスタッフのみならず街を巻き込んでの活動も特徴的であると思います。
組織体制・コミュニケーション：
社員同士、LINEを使ってのコミュニケーションの共有が活性化しています。発言しにくいというようなことはなく、役職関係なく意見が交換されていると思います。またドミナント展開により他店舗への行き来が多く、店長、社員関係なくそれぞれ自分の店舗のみならず会社全体を考えたコミュニケーションが頻繁に行われています。
株式会社Sunriseの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社Sunriseの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 総料理長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間に関しては飲食店という業態である以上、ある程度の長時間勤務は覚悟しておかなければならないと思う。休日に関しても月8日あるので他社と比べれば恵まれている環境にあるかと。しかし休日に会議が組み込まれていたり、用事があってリスケの提案も一社員はし辛い現状。視座を高く持てとは言うがそれとこれとは話しが別であり、そこに多かれ少なかれ不満を持つ社員は多い。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る