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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月14日
企業カルチャー・社風:
新しい会社という事もあり、若い社員も沢山います。上司部下関わらず、誰とでも関わっていけるよう定期的に懇親会を開くなど適度な秩序を守りつつ何でも言えるようなとてもフランクな環境です。

組織体制・コミュニケーション:
営業職ということもあり、上下関係が厳しいイメージがありますが、それが社員の成長の障壁にならなってはいけないので、上司部下誰もが気兼ねなく相談できる環境づくりをしています。仕事中はもちろん、プライベートでも懇親会を含め、イベント行事を開催しとても円滑な関係を築いています。

ダイバーシティ・多様性:
老若男女、誰もが仕事に切磋琢磨できるように、上司部下関わらず常にサポートできるように心がけています。強力な人材を作るのでは無く、チーム全体の組織力の向上を心掛けています。

口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 1万円 30万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ほぼ昇給はないようなものです。固定給、営業手当に加えてインセンティブで
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:業務で家電アドバイザーなどのあるとプラスになる資格を取りたい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
勤務時間・休日休暇:派遣先に準ずる形となる。週休2日で、アポイントを済ませ仕事を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:契約を取った際に休日に工事等を入れなければ、連絡等が無いので
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
成長・キャリア開発:派遣先の企業の業種によるのでキャリア開発や成長は派遣先次第。
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口コミ投稿日:2024年02月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2024年02月29日
成長・キャリア開発:配属先で、半月程研修有りとの事だったが自分の時は、1日の研修
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 38万円 0万円 30万円
年収 480万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:営業なので頑張った分インセンティブが大きい。結構頑張った時にちょっとボ
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口コミ投稿日:2023年12月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本出向という形で、派遣先に勤務となるため、そこでの働き次第で賞与の額
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:まだ若い会社なので風通しの良さ等は比較的に良いのではないか
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口コミ投稿日:2024年03月20日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:出向先で様々な研修はさせてもらえる。必要であればExcelの
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口コミ投稿日:2021年02月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月14日
働きがい:営業職と言う事もあり、業務に慣れるまで個人差はありますが時間はかかりま
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口コミ投稿日:2021年02月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

口コミ投稿日:2021年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:部署によっては、固定月給に見込み残業が含まれていること。毎月の獲得目標
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口コミ投稿日:2021年02月16日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

口コミ投稿日:2021年02月16日
働きがい:働きがい未経験でも研修期間中のロールプレイングで営業手法を学ぶことがで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2021年02月14日
組織体制・コミュニケーション:派遣なのでこの会社内での社員同士のコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

口コミ投稿日:2021年02月16日
勤務時間・休日休暇:配属先により異なるが、定休日は週休2日制度とメリハリがあり働
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口コミ投稿日:2021年02月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2021年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:使用期間中(約半年)の基本給は20万円程度と低め。派遣先で3~4か月の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2021年02月14日
オフィス環境:自分の派遣先は最寄りの駅から徒歩10分くらいです。制服があり着替え
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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.7
口コミ投稿日:2020年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+インセンティブが付き残業代も支給される。人によって差はあるが、
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口コミ投稿日:2020年11月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

5.0
口コミ投稿日:2020年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給+インセンティブ+残業代+賞与(年2回)、交通費(全額支給)に各
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

5.0
口コミ投稿日:2020年11月10日
福利厚生:各種手当、健康診断、インフルエンザ予防接種などあり、まずまずかと。コロ
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口コミ投稿日:2020年11月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.7
口コミ投稿日:2020年11月12日
成長・キャリア開発:これから大きくなっていく会社だと思うので、キャリアアップを目
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月08日
勤務時間・休日休暇:自分の場合は完全週休二日制で火曜日と水曜日がお休みです。休日
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月08日
オフィス環境:基本的に出向先での勤務となるため配属先によって変わると思われます。
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口コミ投稿日:2020年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業は基本給にプラスしてインセンティブがつくので、自分が頑張った分、獲
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口コミ投稿日:2020年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年11月08日
成長・キャリア開発:新しい会社ということもあり、要望や意見などの声に耳を傾けてく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

5.0
口コミ投稿日:2020年11月10日
勤務時間・休日休暇:今回のコロナの際には早いタイミングでテレワークの導入や時差出
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
企業カルチャー・社風:若い社員が多く、色々なところへ派遣されているイメージ。最近
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口コミ投稿日:2023年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣先の給与制度に影響される。残業なし、インセンティブもなしといった案
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口コミ投稿日:2020年11月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

5.0
口コミ投稿日:2020年11月10日
働きがい:私の場合、出向先での勤務の為、何事も小さな点としてではなく自分で善し悪
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
オフィス環境:基本、派遣された派遣先での勤務となるため、オフィスに行く機会はほと
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接や入社前の担当との面談やオリエンテーションな
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月20日
企業カルチャー・社風:出向しているのでどうしても、帰属意識は低くなる。拠点がいく
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口コミ投稿日:2024年02月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月05日
働きがい:営業未経験の方でも、派遣先にて教育がありますので営業としての経験を得ら
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:女性で管理側の方もいるので男女関係なく活躍出来る場はあると思う
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