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株式会社永大プランニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月27日

回答者: 回答なし/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月27日
福利厚生:
産休はないため、女性が働く職場となると厳しいかもしれません。育休もないので、女性の未婚の方でこれから就職される方は親御さんなど環境が整っている場からの通勤をおすすめします。通勤手当はでないため、原則自身の車での通勤となります。交通費はしきゅうされませんが、その分ガソリンカードが支給されますので一か月上限までガソリンを入れることが可能です。上限を超えた場合は給料から天引きになります。住宅保証や寮はありませんので遠方の方は引っ越しを強く推奨されます。

株式会社永大プランニングの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム事業部/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:
よほど重要な契約でもない限り、休日出勤はありません。
むしろ休日はきちんと休む方が効率的です。
勤務時間も自分でうまくコントロールできれば融通が利きます。

多様な働き方支援:
副業についてあれこれ言われたりしません。
本業をおろそかにしなければ大丈夫だと思います。

株式会社永大プランニングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム事業部/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
企業カルチャー・社風:
会社員という名の個人事業主の集まりといった感じです。
雇われ感覚でいると、いずれ消えていきます。
逆に自立心がある人であれば、とてもやりやすいカルチャーだと思います。

組織体制・コミュニケーション:
よほどコミュニケーション能力に問題がない限りは上手にやっていけると思います。

ダイバーシティ・多様性:
特にありません。

株式会社永大プランニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム事業部/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:
ばりばり稼ぎたい人には向いていると思いますが、ほどほどでいいかなというような人には向いていません。

株式会社永大プランニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年12月16日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム事業部

3.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時はしっかりとした教育とOJTがあると説明を受けますが入社後は一切なく資料読んであとはお願いしますと放り出されます

株式会社永大プランニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム事業部/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
事業の強み:
グループ会社の永大ハウス工業との連携が強みです。

事業の弱み:
まだまだ成長途中の会社であるため、人材育成面のノウハウが確立されていないと感じています。

事業展望:
リフォーム業は伸びしろのある業界だと考えています。
ノウハウをどんどん蓄積し、リフォームを通した社会貢献ができる会社になっていってほしいです。

株式会社永大プランニングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リフォーム事業部/ 社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 28万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
基本給はほとんど当てにならないので、歩合給でどれだけ稼げるかがポイントです。
完全実力主義なので契約が取れれば天国、取れなければ消えていきます。

評価制度:
完全実力主義のため、コンスタントに数字を上げられる人は昇進し、上がらない人はヒラのままか降格します。