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Thinkings株式会社の女性の口コミ

新卒入社
現職
新卒入社
現職

回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:
休暇はとりやすい。
フレックス制度があるため、子どものいる家庭などは調整がしやすいと思う。
勤務時間は部署によってまちまち。
セールスやバックオフィスは時期によっては残業が多く、45時間の上限を超えられないため、月末に無茶な調整をすることもある。

多様な働き方支援:
リモートワーク中心、副業も可能。
エンジニアなどは地方に住んでいるメンバーも複数いる。
ただし、一部バックオフィスなどは出社が必要。
フルリモートで遠方に住める社員と比較すると不平等感はあると思う。

口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給タイミングは年2回。賞与制度はあるが、現在まで支給実績はなし。リモ
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
企業カルチャー・社風:トップダウンの意思決定なので、風通しのよさは感じなかった。
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
福利厚生:住宅補助、寮、退職金、特色のある福利厚生サービスなどはない。最低限必要
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
事業の強み:既存プロダクトのシェアが一定以上あり、システム自体の評価も市場から高
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
女性の働きやすさ:女性役員はおらず、マネージャー以上の比率も低い。家庭を持った場
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口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度はほぼない(一部エンジニアは等級反映などあり
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回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織規模が小さいがゆえの忙しさは想定内だったが、
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