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株式会社うぇぶ屋のカテゴリ別口コミ（6件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社うぇぶ屋の回答者別口コミ（1件）

  • コーダー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
5.0 最新の回答：2021年03月27日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社うぇぶ屋の職種別口コミ（6件）

クリエイティブ系（6件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社うぇぶ屋の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月27日

回答者： 男性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月27日
福利厚生:
社会保障に関しましては、厚生年金と健康保険があります。
少し前まではお昼代も出してくれていました

オフィス環境:
みんな和気あいあいと作業をする環境で集中したい人は少しどうかと思いますが、基本楽しい職場であると記憶をしております。

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株式会社うぇぶ屋の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月27日

回答者： 男性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月27日
勤務時間・休日休暇:
休暇に関しては普通の会社と同じ程度はあるかと思います。

多様な働き方支援:
リモートワークに関しては私が居た頃はコロナ前なので当時はなかったですが、現在はあるようなので在宅で働きたいような人にはお勧めです。

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株式会社うぇぶ屋の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月27日

回答者： 男性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月27日
企業カルチャー・社風:
比較的に自由なのでガンガン前に行きたい人やりたいことがある人は色々とできる環境だと思います

組織体制・コミュニケーション:
社長自体がコミュニケーションお化けなので和気あいあいとやっていたと記憶しております。
たまに社長がピザを買ってきます。

ダイバーシティ・多様性:
性別にはこだわらない会社で、半分近くは女性、主婦さんであることから働きやすさを体現しているかと思います。

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株式会社うぇぶ屋の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月27日

回答者： 男性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月27日
女性の働きやすさ:
半分は主婦さんなので比較的女性は働きやすいかと思います。
子供の迎えやイベントで休む方も多かったです。

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株式会社うぇぶ屋の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月27日

回答者： 男性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月27日
成長・キャリア開発:
資格を取ろうとするとお金を出してくれます。
また、本を買うときもお金を出してくれます

働きがい:
成長するうえではいい会社だと思います。

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株式会社うぇぶ屋の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年03月27日

回答者： 男性/ コーダー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2021年03月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
特に問題はないかと思われます。

評価制度:
年功序列で昇給はするので年齢給程度は貰えるかと思います

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