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株式会社ライブフュージョンホールディングスのカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ライブフュージョンホールディングスの回答者別口コミ（2件）

  • 総合職 派遣社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年10月01日
  • 店長 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
2.3 最新の回答：2021年10月12日
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株式会社ライブフュージョンホールディングスの職種別口コミ（8件）

販売・サービス系（8件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社ライブフュージョンホールディングスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月15日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月15日
福利厚生:
退職金等はある。マネージャークラスになると車が支給されがガソリン代も出る。

オフィス環境:
どの店舗も駅から遠い場所が遠いので車通勤が必須となる。基本店舗にしか居ないのでオフィスに行くことはほぼない。店舗は割と古めの場所が多い。しかし衛星管理はしっかりと行なっている。

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株式会社ライブフュージョンホールディングスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月15日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は10-22時が基本となる。締め作業を入れると大体23時ごろの帰宅となる。休暇は月に8回いただけるので一般の会社と変わらない。しかしアルバイトが休んでしまうと変わるに出ることがあるのでその点はきつい。
休暇は休みたい日には取れるので融通が効くと思われる。

多様な働き方支援:
デリバリー業のためリモート等はない。

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株式会社ライブフュージョンホールディングスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月01日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日：2023年10月01日
企業カルチャー・社風:
新しいことにチャレンジするのが社風となっており、サービス業を行う会社ていうイメージ。

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株式会社ライブフュージョンホールディングスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月12日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年10月12日
成長・キャリア開発:
成長はできる、がその先につながりはしない

働きがい:
数字が上がった時

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株式会社ライブフュージョンホールディングスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年10月12日

回答者： 男性/ 店長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年10月12日
事業の強み:
需要がある

事業の弱み:
固定費が高い粗利が低い

事業展望:
人が足りない原因を分かった方がいい。
上の人間がね。

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株式会社ライブフュージョンホールディングスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月15日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日：2022年10月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 75万円
給与制度:
正社員はアルバイト時代とさほど給料が変わらない。店長などの役職がつくと一般的な社会人と同等の給料となる。昇給は年一回。承知は1ヶ月ほどしかもらえない時がある。コロナ禍でデリバリー業界の業績が上がったため、過去一番良いのではないかという賞与をいただいた 。約2ヶ月ほどくらいだと思う。手当等はあり住宅手当等もある。手当というよりも会社側で家をレンタルしてそれが給料へ引かれる。そのため手取りがものすごく少なく感じてしまう。

評価制度:
とにかく上司の評価で決まる。そしてマネジメント力や営業成績、店舗の評価等で決まる。

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