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回答なし
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
事業の強み:
昨今のIT技術の発展に伴い、ITのニーズというものはまだまだ高まってきていると感じております。
ITの専門的な技術を必要とする企業はこれからも増えていくと考えますので、
技術者を提供できる弊社の事業は大きな強みとなると考えております。

事業の弱み:
現状、SES事業が事業の唯一の大黒柱となっている状態のとなっており、他の柱となる事業形態を有していないというのは弱みになると考えております。

事業展望:
弊社は現在はSES事業を主として事業展開を行っておりますが、将来的にはSES事業に囚われることなく、様々な分野に多角的に事業を展開していきたいと考えております。
その意識を全社員で共有することにより、全員が高い意識をもって日々邁進しております。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:弊社の企業理念として「関わる人、全てを幸せにしたい」、また
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
福利厚生:福利厚生には今後も力を入れていこうと考えており、随時様々な制度を導入し
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:さまざまな現場での開発や保守の仕事についていくことになります
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は就業先によって多少の誤差はあるものの、概ね9時から
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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SES事業部/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 2万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与形態については、各職務ごとに細かくテーブルで管理されております。全
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 0万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与については職位に応じた給与テーブルに従った金額が支給されます。賞与
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:SESの場合は勤務時間等は原則現場に従います。繁忙期には多少
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:技術職と管理職の給与体系が準備されている為、管理がしたい方、技術がとく
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:メリハリをつける会社なので、やるときはやり、休むときは休むが
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口コミ投稿日:2022年02月08日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:先輩社員が各現場のキーマンとなっていることが多く、上流~下流
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
事業展望:現在はSES事業がメインですが、創立当初より自社サービス展開/サポート
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については就業先によって多少の変動がありますが、基本
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:業界にありがちな悪習や無駄を削って社員に時間的・金銭的に還
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接のタイミングで将来的にどうなりたいかを相談す
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月11日
福利厚生:アニバーサリー休暇もあり、自己研鑽にはビジネススキル、プログラミング等
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
企業カルチャー・社風:合理的な考えが浸透しており、任せる所は任せる風土があり、自
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月11日
成長・キャリア開発:様々な就業先での仕事になるため実践的なスキルアップができると
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SES事業部

4.2
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:社員のためになることは積極的に導入していこうと経営陣が考えているため、
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月13日
事業の強み:SES事業について社員は少ないがチーム化し作業を進めていこうとしてい
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