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パナソニックエナジー株式会社の企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の口コミページです。パナソニックエナジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを87件掲載中。ライトハウスは、パナソニックエナジー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

企業カルチャー・社風:頑張っていれば昇格するかと思いきやそうでもないような気もし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはできます。繁忙期以外は休日を取りたい時

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さなど経営陣は改善しようと力を入れ

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月14日

勤務時間・休日休暇:休暇に関しては、日本トップレベルの会社のではないかと思う。年

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調達

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

勤務時間・休日休暇:年間休日は多く、有給休暇も取得しやすい。しかし、上司によって

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月14日

企業カルチャー・社風:ある程度大手共通の問題かと思いますが、業務が細分化されすぎ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調達

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

福利厚生:大手なだけあって福利厚生は充実している。健康保険料の本人負担は約4割ら

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

勤務時間・休日休暇:部署によるが数年前に比べると残業はかなり減っていると聞いた。

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

福利厚生:福利厚生は非常に手厚い。上場企業の平均からさらに一回り良くした手厚さだ

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月14日

女性の働きやすさ:管理職の女性割合が低いのですが、元々電池メーカーで女性の人数が

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
590万円	36万円	2万円	147万円

年収	590万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	147万円

給与制度:十分好待遇評価制度:自薦制の導入や昇格過程での過度な負荷を軽減するなど

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調達

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

仕事を通して身につくスキル:一次、二次電池生産に必要な電池材料調達における原価管

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

福利厚生:年間12万円分のカフェテリアポイントがもらえて、旅行や自己勉強などいろ

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回答者：女性/ 英文事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月01日

企業カルチャー・社風:風通しはいい。いろんな部署とのやりとりがあるし、挑戦もしや

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回答者：女性/ 英文事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月01日

勤務時間・休日休暇:調整しやすい。言えば、勤務時間の調整や休暇の取得も通りやすい

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回答者：女性/ 英文事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月01日

成長・キャリア開発:よくわからない。しかし、研修は多いとおもいます。個人の研修も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	5万円	70万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給与に関しては問題ない。今後の成長に期待します。評価制度:やる気があれ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

成長・キャリア開発:キャリアアップを望む方は支援する制度はあると思います。今後の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

福利厚生:通勤手当はしっかりでます。オフィス環境:立地はすごくいいです。会議室等

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経理/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2024年03月06日

多様な働き方支援:時短勤務は可能なのと、リモートワークも選択可能ですので、ワーク

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にないです。入社前から思っていた通りの会社だと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2024年04月01日

女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境である

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

事業の強み:時流に乗った事業の展開事業の弱み:古い体質によるスピード感の阻害事業

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調達

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

女性の働きやすさ:産休、育休も100%取得可能、また希望すれば時短勤務も可能。部

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:経営陣の考え方に共感して入社したが、現場はそうで

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調達

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	3万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給与、賞与など手当も十分だと感じ、そこはやはり大手のメリットだと思う。

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

成長・キャリア開発:環境はあるので、本人次第働きがい:関わ

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回答者：男性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月10日

女性の働きやすさ:製造業でどうしても男性の割合が高くなるので男社会の側面を感じる

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 調達

4.1

口コミ投稿日：2023年08月24日

組織体制・コミュニケーション:基本的に優しい人が多かった。また、パワハラなどハラ

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

女性の働きやすさ:女性の管理職の割合が低いと見受けられます。ただし、産休などの休

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

勤務時間・休日休暇:年間休日が常に125日以上なので、そういう意味ではライフワー

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

企業カルチャー・社風:年功序列も昔からの社風も一部残っていて、グローバル化が進め

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:内向きの業務が非常に多く、報告するための報告、管

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回答者：女性/ 英文事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月01日

事業の強み:グローバル展開は強みだと思います。事業の弱み:よくわからない。情報が

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回答者：女性/ 英文事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月01日

女性の働きやすさ:よくわからない。しかし、女性も多く働いているので、そのうち登用

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	パナソニックエナジー株式会社
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.panasonic.com/jp/energy/
所在地	大阪府守口市松下町１−１

※ 一部、四季報データ参照

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(585件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(522件)
3		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(611件)

(3.1)	三洋電機株式会社口コミ(1098件) 平均年収（正社員） 599 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 事務 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修制度も整っていた。社会人のいろはを教えてもらえた。働きが... (続きを見る)

(3.3)	美津濃株式会社口コミ(508件) 平均年収（正社員） 540 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経営企画 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 総合企画室 / 上級入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に仲間意識が強い... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サンリオ口コミ(485件) 平均年収（正社員） 404 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:自由な発想で鮮度の高い仕事ができる印象でしたが、ルールや決め... (続きを見る)

(3.7)	株式会社バンダイ口コミ(429件) 平均年収（正社員） 675 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / コンシューマー / 一般事業の強み:部門により異なるが一部はビジョナリーカンパニーを目指せる位置... (続きを見る)

(3.4)	株式会社GSユアサ口コミ(390件) 平均年収（正社員） 571 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業 / 一般成長・キャリア開発:多くの研修があり、成長の機会や場面は多い。キャリア開発面談も... (続きを見る)

(3.8)	株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント口コミ(374件) 平均年収（正社員） 879 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦したいことがあれば、手を挙げれば若手でも比較的振り分けら... (続きを見る)

(3.2)	つるや株式会社口コミ(368件) 平均年収（正社員） 328 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 一般事務 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:自社開発商品があるため、外注費を削減できていることから商品を... (続きを見る)

(3.0)	プライムアースEVエナジー株式会社口コミ(352件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調達 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 調達女性の働きやすさ:製造業のため女性の割合は少ないが若い女性などが最近は増えてき... (続きを見る)

(3.4)	ミドリ安全株式会社口コミ(343件) 平均年収（正社員） 518 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理担当職 / 退職済み（2017年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:災害時に必須の安全用品を多数取り扱っている点で今後ますます重... (続きを見る)

(2.8)	株式会社アーク口コミ(343件) 平均年収（正社員） 508 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 財務部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他事業の強み:オートモーティブ大手との取引が多く、ＥＶ化や今後のデジタライ... (続きを見る)

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