ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社LATTEGRAPHICのカテゴリ別口コミ（1件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社LATTEGRAPHICの回答者別口コミ（1件）

  • 飲食業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.6 最新の回答：2023年07月16日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社LATTEGRAPHICの職種別口コミ（1件）

販売・サービス系（1件）
（ファッション、フード、小売 他）
すべての口コミを見る（1件）

株式会社LATTEGRAPHICの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月16日

回答者： 男性/ 飲食業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2023年07月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 29万円 8万円 0万円
年収 350万円
月給（総額） 29万円
残業代（月） 8万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
店長になるまでは、変動給なので、働いた分だけ入ります。
管理職となり店長になると、固定給となるので、いくら働いても給料は変わりません。
ただ、インセンティブ制度があります。
店舗の利益予算達成、MS190点以上、会社独自の店舗清潔度調査190点以上をとると、その予算より上回った利益、点数の高さを応じてインセンティブが2〜8万程度給料に上乗せされます。
なので、店舗管理と売上管理がしっかりできていれば、毎月の給与UPを目指す事も可能です。
各店舗での売上UPの戦略や、シフトの調整で人件費をカットして、利益を取りやすくするなど、さまざまな手段を考えて行動しています。

賞与は、昔はありましたが、コロナを機になくなってしまったので、今後の会社の売上次第では、また再開される可能性もあるかも知れません。

キャリアUPが見える化されているので、どうすればキャリアが上がり、給与UPに繋がるかが明確になります。
ただ、明らかに給与が上がったと感じるほどの変化はないかもしれませんので、実感できるのは管理職となり、店長になってからかと思います。
店長になってからは責任も増えますが、インセンティブ制度で、その月の評価が給与UPに繋がるので、やりがいも感じやすいと思います。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社の評判・口コミ ライトハウス 飲食・フード（外食）業界 株式会社LATTEGRAPHICの評判・口コミ
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。