口コミ投稿日:2022年09月08日
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年09月08日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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口コミ投稿日:2022年09月09日
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4.3
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口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月06日
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4.3
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口コミ投稿日:2022年09月05日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年09月09日
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月06日
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4.7
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4.3
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4.3
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4.5
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口コミ投稿日:2022年09月09日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
ReBoot Tech株式会社のカテゴリ別口コミ(23件)
ReBoot Tech株式会社の回答者別口コミ(7人)
- システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
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- システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
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- システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ReBoot Tech株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
アサインされた案件によって給与が変わります。具体的には自分の現場における単価の60%~75%×12ヶ月分が年収になります。
このパーセンテージは自社内の評価制度によって変わります。
つまりは自社内での評価を上げつつ、アサインされた現場からいい評価を頂くことによって給与が上がっていく制度なので、SEとして向上心のある方に向いている制度です。
評価制度:
ミッショングレード制度と呼ばれる評価制度があります。これはアサインされた現場から評価や取得している資格によって会社から評価され、加えて会社が指定している研修を受けることによって評価が上がっていく制度です。
このミッショングレード制度によって年収も変わって来るので、自社での評価が給与に直結するような形になります。